ErzurumFlaş

Etiket: YÖNETİM

  • Genel Maden İşçileri Sendikası Yönetim Kurulu, “Engellilere Yönelik Farkındalığı Artırmak Gerekiyor”

    Genel Maden İşçileri Sendikası (GMİS) Genel Başkanı Ahmet Demirci, Yönetim Kurulu adına 3 Aralık Dünya Engelliler Günü nedeniyle bir mesaj yayınladı.

    Engelli vatandaşların sorunlarının aşılabilmesinin her bireyin engellilere yönelik farkındalığını artırmakla mümkün olacağına dikkat çeken Demirci’nin mesajı şöyle; “1992 yılında Birleşmiş Milletlerin kararı ile 3 Aralık, “Uluslararası Engelliler Günü” olarak kabul edilmiştir. Bu karar, 1993 yılı Mart ayında Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Komisyonu’nun bildirisi ile 3 Aralık Gününün tüm dünyada engellilerin topluma kazandırılması ve haklarının “tam ve diğer insanlara eşit ölçüde” sağlanması amacı için çalışılması gereken bir gün olarak tüm dünyaya duyurulmuştur. Bu nedenle 3 Aralık, “Dünya Engelliler Günü” olarak kabul edilmiştir. Engelli vatandaşların sorunlarının aşılabilmesi, hayat standartlarının yükseltilmesi, topluma kazandırılması girişimlerinin güçlendirilmesi, bu alandaki sosyal duyarlılık ve bilincin yükseltilmesi ancak toplumdaki her bireyin engellilere yönelik farkındalığını artırmakla mümkün olacaktır. Engelli vatandaşlarımızın önündeki engellerin kaldırılması, kendilerinin ve ailelerinin yaşam kalitesinin yükseltilmesi ve yaşama sevincinin arttırılması umuduyla tüm engellilerin 3 Aralık Dünya Engelliler Günü’nü kutlar, sağlıklı ve huzurlu günler dileriz.”

  • Türkonfed Yönetim Kurulu Başkanı Tarkan Kadooğlu;

    TÜRKONFED Yönetim Kurulu Başkanı Tarkan Kadooğlu, Diyarbakır’da yaşanan çatışma sonucunda hayatını kaybeden Diyarbakır Baro Başkanı Tahir Elçi ve şehit polisler Ahmet Çiftaslan ve Cengiz Erdur’a Allah’tan rahmet, yakınlarına sabır ve başsağlığı diledi.

    Tahir Elçi’nin değerli bir hukuk adamı olduğunu söyleyen Kadooğlu, “Tahir Elçi, ülkemizin yetiştirdiği değerli bir hukuk adamı, insan hakları savunucusu ve barış elçisiydi. Bölgede sevilen, sözü dinlenen ve saygı gören bir kişilikti. Ölümü ülkemiz için bir kayıptır. Zira kendisinin, demokrasimize, barışımıza katkı sağlayacağı çok şey olacaktı. Dolayısıyla üzüntümüz büyük” dedi.

    Şiddet ortamının bu gibi saldırılara zemin olduğunu belirten Kadooğlu, “Bu kayıp, bize huzurun, güvenin, barışın ne denli önemli olduğunu bir kez daha hatırlatmıştır. Çözüm sürecinin bir an önce tekrar başlaması ve barış ortamının yeniden tesis edilmesi hayati bir konudur. Hem Tahir Elçi hem de bu olayda şehit olan polislerimize karşı bu sorumluluğumuzun olduğunu düşünüyorum. Ülkemizin her metrekaresinde huzur, güven, barış ve kardeşlik ortamının tesis edilmesi için hepimizin elini taşın altına koyması gerekiyor. Tahir Elçi de her an, her yerde bunun için çalışan biriydi. Hepimizin başı sağolsun. Talebimiz bu olayın faili meçhul olarak kalmaması ve faillerin bir an önce bulunarak adalet karşısına çıkarılmasıdır” şeklinde konuştu.

  • Yönetim Danışmanlığı Zirvesi İş Dünyasını Buluşturdu

    Ege Bölgesi Sanayi Odası (EBSO) ve Ege Yönetim Danışmanları Derneği işbirliğiyle düzenlenen zirve iş dünyasını bir araya getirdi.

    Yönetim Danışmanlığı Zirvesi, iş dünyasını İzmir’de buluşturdu. Zirvede, değişen teknoloji ile birlikte farklılaşan modern yönetim anlayışını benimsemeyen firmaların gelecekte var olamayacağı vurgulandı. Ege Yönetim Danışmanları Derneği Yönetim Kurulu Başkan Vekili Aylin Onart, bu zirvenin yönetim danışmanlığı mesleğinin gelişimine katkıda bulunmak, dolayısıyla danışanların ülkeye katkılarını arttırmak amacıyla düzenlendiğini ve geleneksel hale getirmeyi amaçladıklarını belirtti. İş dünyası olarak akıllı fabrika, dijital üretim, nesnelerin interneti, otonom robotlar, bulut bilişim sistemi gibi pek çok yeni kavramla ve uygulamayla tanışıldığını vurgulayan Ege Bölgesi Sanayi Odası (EBSO) Yönetim Kurulu Başkanı Ender Yorgancılar, yola eski yöntemlerle devam etmenin başarısızlığa davetiye çıkardığını ifade etti. Küresel rekabet ortamında, modern yönetim prensiplerine hakim olmanın her zamankinden daha önemli hale geldiğini belirten Yorgancılar, “Artık ne dünyanın düzeni aynı sistem içerisinde işliyor, ne üretim şekli aynı, ne de istihdam edilen çalışanın iş yapış şekli ve beklentileri aynı. Bu kadar çok değişkenle birlikte yönetim anlayışımızı yeniden biçimlendirmemiz, yani ’geleceği yakalamamız’ amacıyla gerçekleştirdiğimiz bu toplantının çok önemli olduğu kanısındayım” dedi.

    Ege Yönetim Danışmanları Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Can Çirişoğlu da, dernek olarak yönetim danışmanlığı hizmeti almak isteyenler için yetkin danışmanların referansı olarak danışan memnuniyetini üst düzeye çıkarmayı, güvene dayalı gelişen danışan-danışman ilişkisinin zedelenmemesi yönünde destek sağlamayı hedeflediklerine değindi.

  • GTO Yönetim Kurulu Başkanı Eyüp Bartık, Üniversiteli Öğrencilerle Bir Araya Geldi

    Gaziantep Ticaret Odası (GTO) Yönetim Kurulu Başkanı Eyüp Bartık, “Sıra dışı düşünüp risk alın, risk almayanlar başarılı olamaz. Bir işi bileceksiniz ama risk de alacaksınız” dedi.

    Bartık, Gaziantep Üniversitesi (GAÜN) İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İktisadi Bölümü’nde hazırlanan Z’den A’ya programında üniversitenin çeşitli bölümlerinden öğrencilerle bir araya geldi.

    Bartık, burada yaptığı konuşmada, gençlerin içinde yer aldığı bütün çalışmalara değer verdiğini söyledi. Öğrencilerle bir araya gelip bilgi paylaşımında bulunmayı önemsediğini vurgulayan Bartık, “Benim için gençler söz konusu olunca akan sular durur. Geleceğimiz onların elinde, ne kadar bilgi aktarırsam o kadar mutlu olurum. Bilgi dağıtılmalıdır aksi takdirde bildiklerinizle mezara gidersiniz. Bunun da vebali vardır. Bu nedenle bildiklerimi paylaşmak için gençlerle bir araya gelmeyi önemsiyorum” dedi.

    Bartık, üniversitenin geçen yıllarda hayata geçirdiği intörn uygulamasının öğrencilerin gelişimi adına önemli olduğuna dikkati çekti. Bu çalışmayla öğrencilerin okurken iş hayatını tanıdığını ifade eden Bartık, uygulamayı desteklediklerinin altını çizdi. Bu çalışmayı Türkiye’de kalifiye elaman sorununuçözme adına atılan önemli bir adım olarak gördüğünü belirten Bartık, şöyle devam etti:

    “Kendini geliştirmeyen ve mesleğinde donanımlı olmayan insanlar hedeflerine ulaşamaz. Kitabi bilgileri iş hayatına tatbik edenler başarılı olur. Bunun için de okul sıralarındayken iş hayatına atılmak gerekiyor. Okuduğunuz bölümlerle ilgili araştırma yapın, iş dünyasıyla hem dem olun. İntörn uygulaması bunun için önemli bir proje, çalışmayı destekliyorum. İş dünyası da bu uygulamadan dolayı mutlu, çünkü öğrenci okurken iş hayatının gerçeklerini görüyor. Hayatını ona göre programlıyor.”

    Bildiği işte risk almayanların başarıya ulaşmasının da zor olduğunu vurgulayan Bartık, şunları söyledi:

    “Sıra dışı düşünüp risk alın, risk almayanlar başarılı olamaz. Bir işi bileceksiniz ama riski de alacaksınız. En kötüye hazır olup ona göre adım atmalısınız. Biz hep iyi senaryolara göre plan yapıyoruz, aksini düşünmüyoruz. Kötü bir sonuçla karşılaştığımızda da sıkıntı çekiyoruz. İş hayatına atıldığınızda farklı olmanız gerekiyor. Bir için risk alıp yine bir kazanacaksanız o zaman riske girmeyin. Biri risk edip 10 kazanıyorsanız, biri kaybettiğinizde bir şey kaybetmiyorsanız o zaman rahatlıkla risk alabilirsiniz.”

    Gaziantep ekonomisine de değinen Bartık, Gaziantep’in gelişimini sürdüğünü kaydetti. İhracatta ilk 10 içinde 6’ncılıktan 5’nciliğe yükselen kentin hedefinin daha yukarılar olduğuna dikkati çekenBartık, “Hedefimiz yılsonu itibariyle 5’inciliğe yükselmekti. Yılsonu hedefimizi yakaladık, önemli olan bu sıralamanın kalıcı olmasıdır. Amacımız bu sırayı sabitleyip gelecek yıllarda 4’e yükselmektir” şeklinde konuştu.

    Öğrencilerin sorularını da cevaplayan Bartık, program sonunda öğrencilerle hatıra fotoğrafı çektirdi.

  • Yönetim Danışmanlığı Zirvesi İlk Kez İzmir’de Düzenleniyor

    Ege Bölgesi Sanayi Odası (EBSO) ve Ege Yönetim Danışmanları Derneği işbirliğiyle düzenlenen “Yönetim Danışmanlığı Zirvesi” 26 Kasım’da iş dünyasını bir araya getirecek.

    Ekonomi, sanayi ve ticaret alanında öncü Ege Bölgesi’nde yönetim danışmanlığı mesleğinin gelişimine katkıda bulunmak, dolayısıyla danışanların bölgeye ve ülkeye katkılarını artırmak amacıyla “Rekabetçi Yönetişimle Geleceği Yakalamak ve Kaynak 4.0” başlığıyla düzenlenen “I. Yönetim Danışmanlığı Zirvesi”, 26 Kasım Perşembe günü EBSO Meclis Salonu’nda yapılacak.

    ÜÇ OTURUM YAPILACAK

    Üç oturumda gerçekleştirilecek zirvenin ilk oturumunda, dünkü alışkanlıklarımızdan yarının stratejilerine geçerken etkili olan Baby Boomers kuşağından Y ve Z kuşağına geçişte yönetim modeli ve iletişimin kuşaklar arası köprü rolü konularında Brightwell Holding Yönetim Kurulu Başkanı Alphan Manas ve Ege Üniversitesi İletişim Fakültesi Halkla İlişkiler ve Tanıtım Ana Bilim Dalı Başkanı Prof. Dr. Aylin Göztaş konuşmacı olacak. İkinci oturumda, kurumlarda itibar yönetimi ve vasatlıktan çıkışla birlikte rekabette kurumsal imajın önemi konularını Kurumsal İtibar Yönetimi Danışmanları Salim Kadıbeşegil ve Aylin Onart ele alacak. Son oturumda ise kurumların ayakta kalabilmesi için sahip olması gereken kaynaklar; finansa erişim, insan kaynaklarında yetenek yönetimi, bilgiye erişim ve bunların sürdürülebilirliği konularını İZKA Kalkınma Kurulu Başkanı Kemal Çolakoğlu, Kurumsal Yönetim ve Sürdürülebilirlik Merkezi Başkanı Dr. Güler Manisalı Darman ve EBRD Danışmanlık Hizmetleri Türkiye Program Yöneticisi Serpil Çetinçift değerlendirecek.

    İş dünyasını bir araya getirecek “I. Yönetim Danışmanlığı Zirvesi”, oturumların ardından verilecek kokteylle sona erecek. Zirveye katılmak için www.yonetimdanismanligizirvesi.com internet adresinden bilgi alınabilecek.