ErzurumFlaş

Etiket: Öncü

  • Ümmet Akın; “Aydın, kırsal kalkınmada öncü olacak”

    AYDIN (İHA) – MHP Aydın Büyükşehir Belediye Başkan Adayı Ümmet Akın, Çine ziyaretinde tarıma dayalı kırsal kalınma projesi hakkında bilgilendirmelerde bulundu.

    Milliyetçi Hareket Partisi Büyükşehir Belediye Başkan adayı Ümmet Akın Çine ilçe merkezinde yürüttüğü çalışmalarda Çine’de ve mahallelerinde hayvancılıkla uğraşan çiftçilerin gelirlerini artırmak adına hazırladıkları projelerinden bahsetti. Akın “Biz sadece kent belediyeciliği değil kır belediyeciliği de yapacağız. Kır belediyeciliğinde ülkemize model olacağız. Meralarımızın hepsini ele alıp ıslah edeceğiz. Meralarımızın girişlerine akıllı kapı sistemleri kuracağız ve buralara ortak sağım üniteleri kuracağız. Bu ünitelerde sağılan süt bakteri üremeden anında soğutma tanklarına gidecek. Buradan topluca satılacak. Evlerden 1.50 -1,60 liraya toplanan süt bu tesislerden 2 liraya kadar satılacak. Her bir hayvanın ayağına padometre takarak o hayvanların günlük kaç litre süt verdiğini anında SMS ile hayvan sahibine bildireceğiz. Bu cihazlar sayesinde hayvanın hastalığı takip edilecek, kızgınlık dönemi kontrol edilerek sağlıklı üremesi ve daha kaliteli nesiller türemesi sağlanmış olacak. Evdeki köylü bacıları süt sağım derdinden kurtaracağız Onların ekonomiye katkı sağlaması, toplumsal hayatın içine katılması için projeler gerçekleştireceğiz. Göreceksiniz kırsal kalkınmada Aydınımız öncü olacak biz bunu başaracak bilgi ve tecrübeye imkan ve kabiliyete sahibiz” dedi.

    Başkan Akın’ın projesi Çine halkı tarafından büyük ilgi görürken, Vatandaşlar Akın’ın diğer projelerini de büyük bir merakla beklediklerini ifade ettiler.

  • Düzce Üniversitesi öncü olmaya devam ediyor

    Düzce Üniversitesi Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Sevcan Öztemiz koordinatörlüğünde Düzce Valiliği, Düzce İl ve İlçe Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlükleri, Düzce Ticaret ve Sanayi Odası ve Ziraat Odaları işbirliği ile başlatılan Amerikan beyaz kelebeği zararlısına karşı mücadele programı, bu yıl başarı ile sonuçlandı.

    Zararlının mücadele zamanına karar vermek için kullanılan ışık tuzakları sayesinde, fındık üreticilerine doğru zamanda ve toplu mücadele yapmaları konusunda destek verdiklerini ifade eden Prof. Dr. Sevcan Öztemiz, bu yıl iklim koşullarına bağlı olarak havaların yağışlı geçmesi sebebi ile kelebek çıkışlarının Mayıs ayının son haftasına denk geldiğini belirtti. Amerikan beyaz kelebeğinin fındık bahçelerine geçmeden önce, dişbudak ve dutlarda gördüklerini dile getiren Prof. Dr. Öztemiz, biyolojik preparat ile Haziran ayının ilk yarısı mücadele yapılmasını sağladıklarını vurguladı.

    Zararlının ikinci döle ait kelebek çıkışlarını da benzer şekilde takip ettiklerini ve gerekli mücadelenin yapıldığını belirten Prof. Dr. Sevcan Öztemiz, zararlıya karşı tek bir mücadele yönteminden ziyade kültürel önlemler, mekanik, fiziksel, biyolojik ve kimyasal mücadele şeklinde uygulanan entegre mücadele ile bu başarıyı elde ettiklerine dikkat çekti.

    Özellikle çevre dostu uygulamalara önem verdiklerinin altını çizen Prof. Dr. Sevcan Öztemiz, bu nedenle Düzce Üniversitesi Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi’nde üretimi yapılan faydalı böceklerin, fındık bahçelerine salımının yapıldığını sözlerine ekledi.

    Bu yıl olduğu gibi birkaç yıl üst üste bu uygulamaların doğru bir şekilde tekrarlandığı takdirde Düzce’de Amerikan beyaz kelebeği popülasyonunun baskı altında tutulabileceği değerlendirmesinde bulunan Öztemiz, başarılı mücadele uygulamaları ile geçen yıla göre zararlı popülasyonunun oldukça azaldığına işaret etti. 2017 Ekim ayında zararlının evlerin içine kadar girerek yaşamı olumsuz etkilediği halde, bu yıl Ekim ayının ikincisi yarısı olmasına rağmen, böyle bir sorunla karşılaşılmadığını söyleyen Prof. Dr. Sevcan Öztemiz, zararlının geçen yıl çınar ağacında bir tek yaprak bile bırakmazken, bu yıl fotoğrafta da görüldüğü gibi çınar ağacının yapraklı ve sağlıklı olduğunu ifade etti.

    Yapılan uygulamaların zararlının popülasyonunu önemli derecede azalttığını dillendiren Düzce Üniversitesi Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Sevcan Öztemiz, sözlerini mücadele programında emeği geçen herkese teşekkür ederek sonlandırdı.

  • Öncü spor kulüpleri buluştu

    ÖNCÜ Gençlik ve Spor Kulübü tarafından organize edilen ‘Öncü Spor Kulüpleri Buluşması’ Türkiye’nin farklı illerinde faaliyet gösteren spor kulüplerinin katılımıyla İstanbul’da gerçekleştirildi.

    ÖNCÜ Gençlik ve Spor Kulübü Genel Başkanı Yavuz Kurt’un ev sahipliğindeki programa, ÖNDER Genel Başkanı Halit Bekiroğlu, Gençlik ve Spor Genel Müdürü Mehmet Baykam, İstanbul İl Spor Müdürü Cemil Boz, Federasyon Başkanları ve çeşitli branşlarda çalışmalarını yürüten spor kulüplerinin yöneticileri katıldı.

    Yavuz Kurt: “Milletine bağlı şuurlu nesille yetiştireceğiz”

    İBB Marmaracık Gençlik Kampı’nda başlayan programın açılış konuşmasını yapan Öncü Genel Başkanı Yavuz Kurt, Öncü Spor Kulübü’nün ahlakıyla spora kimlik kazandıran gençler yetiştirmek idealiyle yola çıktığını belirterek, Türkiye’nin her yerinde sporla ahlakı buluşturan, ülkesine, milletine bağlı şuurlu nesiller yetiştirme amacında olduklarını vurguladı. Sporda ahlakın önemine değinen Başkan Kurt, “Sporcu, ahlakıyla topluma örnek olandır. Öncü olmak, takım ruhunu diri tutmaktır. Benden vazgeçip biz olmaktır” dedi.

    Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ı Türk sporu için bir fırsat olarak nitelendiren ÖNCÜ Spor Kulübü Genel Başkanı Yavuz Kurt, Türkiye’nin farklı illerinde faaliyet gösteren spor kulüplerine milli ve manevi değerlerine bağlı sporcular yetiştirmek adına büyük sorumluluk düştüğünü belirtti. Kararlılıkla devam ettirilen projelerin netice vermeye başladığını kaydeden Kurt, kampa katılan Öncü Kulüp Başkanlarına teşekkür ederek, Türkiye’de örnek sporcu yetiştirmek adına Öncü spor kulüplerinin yapacakları çalışmalara destek vereceklerini açıkladı.

    Gençliğe ve spora dair sorunlar ele alındı

    Anadolu’dan gelen spor kulüplerinin yoğun katılımla büyük ilgi gösterdikleri buluşmada, Gençliğe ve spora dair sorunlar ele alınarak, kulüp çalışmalarında karşılaşılan problemler, çözüm önerileri ve yeni projelerin konuşulduğu bir istişare toplantısı düzenlendi. İllerden gelen kulüp başkanları toplantıda söz alarak yürüttükleri çalışmalarla ilgili bilgi verdiler.

    3 gün boyunca devam eden organizasyon yapılan branş tanıtımlarının ardından İBB Marmaracık Gençlik Kampı’nda düzenlenen spor müsabakalarıyla devam etti. Etkinlik Diriliş Ertuğrul setinin gezilmesi ve hatıra fotoğrafı çekimiyle sona erdi.

  • Başkan Deniz: “Erdemli bir toplumun inşasında öncü nesiller yetiştireceğiz”

    Eğitim Bir-Sen ve Memur-Sen Adıyaman Şube Başkanı Ali Deniz, haftalık olarak gerçekleştirilen istişare toplantısında Genç Memur-Sen Adıyaman temsilciliğinin başarılı çalışmalara imza attığını söyleyerek yeni eğitim öğretim yılında çalışmaların sürdürüleceğini söyledi.

    Genç Memur – Sen Adıyaman İl Temsilcisi Mücahit Tekin ve yönetim kuruluna teşekkür eden Deniz, “Bir Bilenle Bilge Nesil” projesi yeni dönemde binlerce öğrenciye ulaşılacağız. İlim, irfan ve hikmet yolunda şuurlu gençlik düsturuyla bir aksiyon hareketine dönüşen Genç Memur-Sen’in “Bir Bilenle Bilge Nesil “ projesi benimsemiş olduğu mücadele kültürünün bir tezahürüdür. Bu proje sadece atanmış değil aynı zamanda adanmış öğretmenlerimizin öncülüğünde, orta öğretim düzeyinde okumalar yaparak genelde insanlık tarihinin birikimini, özelde ise medeniyetimizin mirasını sahiplenecek erdemli bir toplumun inşasında öncü nesiller yetiştirilmesini sağlayacaktır. Öğrencinin düşünce dünyası geliştirilmesi amaçlanan bu projede öğrencinin kaleminin de geliştirmesi arzu edilmektedir” dedi.

    Projede sağlanmış olmasından duyduğu memnuniyeti dile getiren ve Genç Memur -Sen İl Temsilciliği adına düzenlenmiş plaketi İl Temsilcisi Mücahit Tekin’e veren Deniz, “Bir bilenle bilge nesil projemizin 3 temel ögesi vardır. Öğretmen, öğrenci ve kitaptır. Proje kapsamında her bir adanmış öğretmen 10 öğrenciden oluşan kitap okuma halkaları oluşturarak, gençlerimizin okuduğu kitabı birlikte analiz eder daha sonra kitapla alakalı kompozisyon yazar. Projenin sürdürülmesinde emeği geçen adanmış öğretmenlerimize sonsuz şükranlarımı sunuyor, projenin yeni döneminde başarılar diliyorum” diye konuştu.

  • SASKİ’den insan kaynaklarında öncü yenilik

    Sakarya Büyükşehir Belediyesi Su ve Kanalizasyon İdaresi (SASKİ), geliştirdiği teknolojik yeniliklere bir yenisini daha ekleyerek akıllı telefona sahip tüm kurum çalışanlarına büyük kolaylık sağlayacak bir uygulama geliştirdi. SASKİ Genel Müdür Yardımcısı Sebahattin Belik, uygulamaya ilişkin detayları paylaştı.

    SASKİ tarafından hayata geçirilen teknolojik yeniliklere bir yenisi daha eklendi. IOS ve Android işletim sistemli cihazlar için geliştirilen SASKİ Mobil İnsan Kaynakları Uygulaması ile tüm kurum personelleri, özlük bilgilerinden maaş bordrolarına kadar birçok bilgiye her an ve hızlı bir şekilde ulaşabilecekler. Kurum olarak vatandaşların SASKİ ile ilgili birçok hizmeti kolay ve hızlı bir şekilde alabilecekleri birçok yenilik hayata geçirdiklerini belirten Belik, “En son teknoloji neyse biz ondan yararlanmaya gayret ediyor, kurum bünyesinde kullanıyor, birçok yeniliğe imza atıyoruz. Vatandaşlarımızın yanı sıra kurum personellerimize yönelik olarak da çok sayıda teknolojik yeniliği hayata geçirdik. Son olarak ise akıllı telefon kullanan tüm personellerimizin işlerini büyük ölçüde kolaylaştıracak ve her geçen gün güncelleştirerek yenileyebileceğimiz bir uygulamayı devreye aldık. IOS ve Android işletim sistemli cihazlar için geliştirdiğimiz SASKİ Mobil İnsan Kaynakları Uygulaması şu anda Google Play üzerinden indirilebiliyor. Kısa bir süre sonra App Store üzerinden de indirilebilecek” dedi.

    Belik, “Personellerimiz bu uygulama ile kimlik, kadro, öğrenim, yıllık izin ve aile bilgilerinin yer aldığı özlük bilgilerini, maaş bordrolarını, aylık devamsızlık kontrol sistemi bilgilerini, sosyal izin haklarını görebiliyorlar. Yapılacak güncellemenin ardından ise katıldıkları hizmet içi eğitim bilgilerine, zimmet bilgilerine ve kurumsal duyurulara ulaşım sağlayabilecekler. Ayrıca uygulama dahilinde kurumsal öneri sistemi ve yılda bir kez tekrarlanacak çalışan memnuniyet anketi de bulunuyor. Böylece eksiklerimizi tespit etmemiz kolaylaşacak ve personellerimizden gelen önerileri takip edebileceğiz. Geliştirdiğimiz bu uygulamanın kamu kurumlarına ve diğer kurumlara önemli bir örnek teşkil edeceğini düşünüyorum” diye konuştu.