ErzurumFlaş

Etiket: kariyer

  • Posof’ta Kariyer Günleri Anlatıldı

    Kariyer Günleri münasebetiyle Posof Kaymakamı Ufuk Özen Alibeyoğlu, öğrencilere kariyer hakkında bilgiler sundu.

    Posof Kaymakamlığı Avrupa Birliği Proje ofisi tarafından hazırlanan proje kapsamında öğrencilere yönelik Kariyer Günleri düzenlendi. Kariyer Günlerinin kasım ayı konuğu Kaymakam Ufuk Özen Alibeyoğlu oldu. Kaymakam Alibeyoğlu, Kariyer Günleri kapsamında Posof İlkokulu Konferans Salonunda, öğrencilere kaymakamlık mesleği hakkında bilgi verip, öğrencilik ve meslek yaşamı ile ilgili tecrübelerini paylaştı.

    Kaymakam Alibeyoğlu, “Meslek seçiminin insan hayatında çok önemli olduğunu hepiniz çok iyi biliyorsunuz. Sizlerin ailenize ve kendinize daha iyi bir gelecek sağlamak adına mesleğini seven, saygın insanlar olarak yetişmenizi ümit ediyorum. Şuanda çok güzel bir okulda eğitim hayatınızı devam ettiriyorsunuz ve önümüzdeki sene üniversite sınavına gireceksiniz. Hepinizin çok güzel hayalleri olduğunu düşünüyorum. Şimdi sizler güzel bir gelecek yaşamak için önünüze doğru hedefler koymanız gerekiyor ve bunu başarmak için çok çalışmanız gerekmektedir.” dedi.

  • Kamu Sektöründe Kariyer İmkanları

    Namık Kemal Üniversitesi’nde (NKÜ) Kamu Sektöründe Kariyer İmkanları Semineri düzenlendi.

    NKÜ Kariyer Uygulama ve Araştırma Merkezi ile İhtiyaç Akademi işbirliğinde düzenlenen seminere, Kariyer Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürü Doç. Dr. Murat Çetin, Teknik Bilimler Meslek Yüksek Okulu Müdür Yardımcısı Öğr. Gör. Cevdet Arıtaşı, Yrd. Doç. Dr. Gürcan Uzal, Eğitmenler M. Kağan Fidan ve Fatih Solmaz ile çok sayıda öğrenci katıldı.

    NKÜ Kariyer Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürü Doç. Dr. Murat Çetin’in açılış konuşmasını yapmasının ardından eğitmen Fatih Solmaz, kamu sektöründeki kariyer imkanları, statüleri ve maaş durumları hakkında bilgi sunarken, Eğitmen M. Kağan Fidan, kamu sınavlarına hazırlık süreci, bu süreçte kadro türleri, puanları, sınav sorularının hangi alanlardan çıktığı, alanların ağırlığı konularında açıklamalarda bulundu.

    Seminer, Teknik Bilimler Meslek Yüksek Okulu Müdür Yardımcısı Öğr. Gör. Cevdet Arıtaşı ve Yrd. Doç. Dr. Gürcan Uzal tarafından katılımcılara teşekkür belgelerinin verilmesi ile sona erdi.

  • ETÜ Karpam’dan “Kariyer Tüyoları” Semineri

    Erzurum Teknik Üniversitesi öğrencilerine iyi bir eğitim vererek, iyi bir gelecek sunma çalışmalarına devam ediyor. ETÜ Kariyer Planlama, Uygulama ve Araştırma Merkezi (KARPAM) ile kariyer.net internet sitesi işbirliği neticesinde “Kariyer.net’ten Kariyer Tüyoları” semineri düzenlendi.

    Merkezi Derslikler Binası Konferans Salonu’nda düzenlenen etkinliğe Rektör Prof. Dr. Muammer Yaylalı’nın yanı sıra çok sayıda akademisyen ve öğrenci katıldı. Kariyer.net Etkinlik Yöneticisi Bahtiyar Gençero’nun konuşmacı olarak katıldığı seminerde öğrencilerimize CV Hazırlama ve Etkin Mülakat Teknikleri hakkında bilgiler verildi.

    Kariyer planlama, etkin zaman kullanımı, özverili çalışma, iş yaşamındaki rekabet ortamı ve benzer konular üzerinde detaylı bilgiler veren Bahtiyar Gençero’ya, seminer sonunda Rektör Prof. Dr. Muammer Yaylalı tarafından Teşekkür Belgesi takdim edildi.

  • Ytüden Öğrenciye “Ekmek Arası Kariyer”

    Yıldız Teknik Üniversitesi (YTÜ) İşletme Kulübü’nün düzenlediği “Ekmek Arası Kariyer” etkinliğinde, öğrenciler sektörün önemli firmalarının insan kaynakları yetkilileriyle buluştu. Ekmek arası sandviç yapmak kadar kolay bir şekilde kariyer imkanı sunma felsefesiyle gerçekleştirilen etkinlikte, şirketlerin yetkilileri ile öğrenciler bir masa etrafında toplandı.

    Yıldız Teknik Üniversitesi (YTÜ) İşletme Kulübü tarafından düzenlenen ‘Ekmek Arası Kariyer’ etkinliğinde, Türkiye’nin önemli firmalarının insan kaynakları yetkilileri ile öğrenciler birebir görüşme imkânı buldu. Etkinlikte, özgeçmişleri ile birlikte gelen öğrenciler, şirketlerle birebir temas halinde, staj ve iş olanakları üzerine konuştular.

    Yıldız Teknik Üniversitesi İşletme Kulübü, bu yıl 9’uncusunu düzenlediği “Ekmek Arası Kariyer” etkinliğinde Türkiye’nin önemli şirketlerinin üst düzey yöneticileri ile gençleri bir araya getirdi. İşletme Kulübü, kariyer etkinliklerine yepyeni bir bakış açısı getirmek amacıyla düzenlediği ‘Ekmek Arası Kariyer’ etkinliğinde, öğrencilere ‘Ekmek Arası Sandviç’ hazırlamak kadar kolay kariyer hazırlama imkanı sunuldu. 3 gün boyunca devam eden etkinlikte, katılımcılar ve Türkiye’nin lider firmalarının İK temsilcileri bir masa etrafında toplandı. Katılımcılar önlerinde yer alan sandviç ve meyve sularının tadına bakarken firma temsilcileriyle samimi bir ortamda kariyer planlamalarını yapma imkânı buldu.

    “ÇALIŞANLAR GENÇ AMA FİRMAMIZ KÖKLÜ”

    Etkinliğin birinci günü ilk oturumunda Garanti Bankası İşe Alım Yöneticisi Görkem Kıran Dumlu katılımcılarla buluştu. Dumlu; kendisi, ekibi ve çalıştığı firma hakkında katılımcılara bilgiler verdi ve üniversite öğrencilerine verdikleri önemi belirtti. Dumlu, “Garantili Gelecek” ve “Talent Camp’’ ile ilgili bilgi vermeyi de ihmal etmedi.

    Dumlu, “Online sınav, video mülakat, online birebir görüşme ve online teklif’’ ile işe alım sürecinin tamamen ‘Online’a entegre edildiğinden ve bunun kendilerine olan geri dönüşlerinden mutlu olduklarını belirtti.

    “İÇTEN, SAMİMİ VE DOĞRU YANITLAR”

    Vestel İnsan Kaynakları Uzmanları Günseli Erdoğan Aracagök; mülakat teknikleri, özgeçmiş oluşturma ve yöneltilen sorulara nasıl cevap verilmesi gerektiğini anlattı. Mülakatta öncelikle katılımcının kişisel yapısını ve kendine güveninin ne seviyede olduğunu tespit ettiklerini ifade eden Aracagök, sonrasında spesifik konulara değinildiğini söyledi. Günseli Erdoğan Aracagök; kesinlikle içten, samimi ve doğru yanıtların verilmesini ve bunların şirket içerisindeki iletişimin de temeli olduğunu söyleyerek mülakat simülasyonu gerçekleştirdi. Aracagök, öğrencilerle birebir mülakat yaptı.

    “KENDİNİ GELİŞTİRMEK İÇİN NE YAPTIN?”

    Etkinlikte Ford Otosan İnsan Kaynakları Müdürü Emel Akdemir katılımcılar ile bir araya geldi. Akdemir, özgeçmiş hazırlarken açıklayıcı ve özenli olunması gerektiğini söyleyerek, mülakat canlandırmasıyla bir görüşmede nasıl davranılması gerektiğini anlattı. Akdemir, esprili konuşmasıyla bütün salonu eğlendirdi.

    Arçelik Group Global İşe Alım ve İşveren Markası Ekibi Takım Lideri Deniz Lostar global sektörün en iyilerinden olduklarını belirtirken şirketin işe alım süreçlerini ve bu süreç içerisinde ne kadar titiz bir çalışma gerçekleştirdiklerini anlattı. Arçelik-LG Klima San. ve Tic. A.Ş.’de İş Geliştirme Yöneticisi Ali Engin Hız ise YTÜ’de geçirdiği öğrencilik yıllarından, Arçelik’e adım attığı ve bu zamana dek süre gelen başarılarla dolu zaman diliminden bahsetti.

    Procter & Gamble (P&G) İnsan Kaynakları Uzmanı Mısra Meriçten, şirketin işe alım sırasında gerçekleşen mülakatlardan bahsetti. Online ortamdan başlayarak dört aşamada gerçekleşen eleme sistemleriyle yeni mezunlar aldıklarını söyleyen Mısra Meriçten, stres mülakatlarına dikkat edilmesi gerektiğini, mülakatlarda kendine olan güvenin yerinde olmasını ve en önemlisinin de üniversitede geçirilen dört yılın olduğunu söyledi.

    1 DAKİKADA MÜLAKAT

    Aselsan Yetenek Yönetimi Uzmanı Hakan Erdoğan, etkinliğin sonuna doğru tüm öğrencilerle “1 Dakikada Mülakat” adlı bir uygulama yaparak mülakat deneyimi kazandırdı.

    Konuşmaların sonunda Proje Lideri Çağatay Yılmaz’ın fidan bağış belgesini şirket temsilcilerine takdim etti.

  • İmam Hatip ‘Kariyer Günleri

    AK Parti Tokat Milletvekili Coşkun Çakır, “İmam hatiplilik bir alt kimliktir ve benim hayatımda 50 yıllık yaşamımdaki övündüğüm, gururla taşıdığım en önemli en birinci alt kimliğimdir”

    Tokat Arif Nihat Asya Kız İmam Hatip Lisesi’nde düzenlenen “Kariyer Günleri” programına Tokat Valisi Cevdet Can, AK Parti Tokat Milletvekili Coşkun Çakır, Tokat Belediye Başkanı Eyüp Eroğlu, GOÜ Rektörü Prof. Dr. Mustafa Şahin, İl Milli Eğitim Müdürü Levent Yazıcı ile çok sayıda davetli katıldı. Programda konuşma yapan Vali Can, öğrencilere zorluklar karşısında pes etmemeleri gerektiğini, öz güvenli ve üretici olmalarını beklediklerini kaydetti. Vali Can, ayrıca Özel İdare ve belediyenin işbirliğinde okullarda öğrencilere öğlen sıcak yemeklerini vermeyi arzu ettiklerini söyledi. Kariyer Günleri programına konuşmacı olarak katılan AK Parti Tokat Milletvekili Coşkun Çakır ise imam hatip okullarının geçmişten günümüze kronolojik olarak durumunu değerlendirdi. İmam Hatiplerin 1980’li yıllardan sonra altın çağını yaşamaya başladığını ifade eden Çakır, “Ben de sizin ağabeyiniz hocanız olarak 1976 yılında imam hatipte okumaya başladım, 1983 yılında mezun oldum. Her birimizin kimlikleri ve alt kimlikleri vardır. İmam hatiplilik bir alt kimliktir ve benim hayatımda 50 yıllık yaşamımdaki övündüğüm gururla taşıdığım en önemli en birinci alt kimliğimdir. Sizlerin de bu alt kimliğinizi övünerek gururla taşımanızı temenni ederim. Çünkü bu kimliği taşımak toplumsal olarak meşakkatlidir” dedi.

    İmam hatiplerin tarihinden en kritik kilometre taşının 1997 yılı olduğunu ifade eden Çakır, “1997 yılında beraber yaşadığımız klasik darbeler dışında sanal darbe yaşamak suretiyle İmam Hatip Liselerinin orta kısmı kapatıldı. Aslına imam hatip liselerinin taban katı asıl kaidesi ortadan kaldırıldı. Bu çok ağır bir ithamdı. ‘Bin yıl sürmesi gerekecek’ diye ortaya konulmuştu. Çok şükür ki bin yıl değil, 10 yıl bile sürmeden 28 Şubat süreci tamamlandı. Tarihin çöp tenekesine atıldı. Arkasında da tekrar halkın iradesi tecelli etti, tekrardan başka bir dönem geldi. Hamdolsun İmam Hatip Liselerinin ortaokul kısmı tekrar açıldı” diye konuştu.

    Yapılan konuşmaların ardından yeni yapılarak faaliyete geçen Tokat Arif Nihat Asya Kız İmam Hatip Lisesi gezildi.