ErzurumFlaş

Etiket: işkur

  • Kayseri İŞKUR işverenlerin eleman ihtiyaçlarını tespit ediyor

    Kayseri Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü İl genelinde bin 615 işyerini ziyaret ederek eleman ihtiyaçlarını tespit etti.

    Ziyaretlerle ilgili bilgi veren İŞKUR İl Müdürü Ahmet Ayçiçek, Kayseri genelinde 20 ve üzeri istihdamlı işyerlerinin yüzde 14’ünde 19 bin kişilik açık iş olduğunun tespit edildiğini söyledi. İl Müdürü Ahmet Ayçiçek, “Açık iş oranı yüzde 1 olarak hesaplanmış ve en yüksek açık iş oranına sahip sektör yüzde 2,6 ile bilgi ve iletişim olmuştur. Açık işi en çok olan işyerleri yüzde22,1 oranı ile bilgi ve iletişim sektörü ve yüzde 20 ile mesleki, bilimsel ve teknik faaliyetler sektörüdür. İşverenlerin en çok talepte bulundukları meslekler beden işçisi (genel), temizlik görevlisi ve reyon görevlisidir. Açık işlerde en çok aranılan ilk üç beceri yeterli mesleki/teknik bilgi ve tecrübe, fiziki ve bedensel yeterlilik ve sorun çözme ve inisiyatif alabilmedir. İşverenler talep ettikleri açık işleri en çok İŞKUR ve akraba-eş dost aracılığı ile aramaktadır” dedi.

    Eleman temininde en çok güçlük çekilen meslekleri mobilya döşeme işçisi, argon kaynakçısı (tığ kaynakçısı), mobilyacı, terzi, diğer metal işlemcileri, plastik enjeksiyon üretim elemanı, beden işçisi (genel), garson (servis elemanı), kasapvenc/cnc tezgâh operatörlüğü olarak sıralayan İl Müdürü Ahmet Ayçiçek, “Kayseri genelinde 20+ istihdamlı işyerlerinde 4 bin 57 kişilik istihdam artışı beklenmektedir. İşverenler, 2018 yılı Nisan ayı sonuna kadar istihdamlarının yüzde 4 oranında artmasını öngörmektedirler. En fazla istihdam artışı beklenen sektörler ulaştırma ve depolama, inşaat ve madencilik ve taş ocakçılığı’dır. Metal mamuller montaj işçisi, beden işçisi (genel), beden işçisi (inşaat) ve mobilya döşeme işçisi mesleklerinde istihdam artışı beklenirken bilet satış elemanı (gişe/banko), teleks operatörü ve teknik servis elemanı mesleklerinde istihdam azalışı beklenmektedir” ifadelerini kullandı.

  • İşkur Batman’da 378 işçi alacak

    İşkur Batman İl Müdürlüğü, İl Milli Eğitim Müdürlüğü bünyesinde görevlendirilmek üzere 9 ay süreyle istihdam edilmek üzere 378 geçici işçinin alınacağını duyurdu.

    İşkur Batman İl Müdürü Vekili Mahmut Polat, her yıl olduğu gibi bu yıl da kentte işsizliğin azaltılması ve çalışan nüfusun arttırılması amacıyla Milli Eğitim Müdürlüğüne bağlı okullarda 9 ay süreyle istihdam edilmek üzere 378 işçi alımının yapılacağını belirtti. Polat, “Projeler kapsamında alınan işçiler, çevre temizliği, okulların bakım-onarım işlerini yürüteceklerdir. Başvurular 14-18 Eylül tarihleri arasında İl Müdürlüğümüze veya www.iskur.gov.tr elektronik adresi aracılığı ile yapılacaktır. İkamet adresi baz alınarak her ikamette sadece bir kişi programdan yararlanacak. Seçilen vatandaşlar 2 Ekim’de işbaşı yapmış olacaktır. Erkeklerde 35-55, Kadınlar da 30-50- yaş arasında başvuru alınacaktır. Emekli, malul aylığı alanlar ve öğrenciler projeye başvuru yapamayacaktır” dedi.

  • Hakkari’de SGK ve İŞKUR tarafından bilgilendirme toplantısı düzenledi

    Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ve İŞKUR Hakkari il müdürlüğü ekipleri tarafından meslek lisesi müdürlerine yönelik bilgilendirme toplantısı düzenlendi.

    Hakkari İl Milli Eğitim Müdürlüğü konferans salonunda yapılan toplantıda meslek lisesi müdürlerine il istihdam ve mesleki eğitim kurulları ilgili sunum yapıldı. İl Mili Eğitim Müdürlüğü Mesleki ve Teknik Eğitim Hizmetleri Şubesinden Sorumlu Şube Müdürü Ali Korkmaz, SGK İl Müdürlüğünde görevli eğitim uzmanları İbrahim Yalçın ve Sara Çiftçi tarafından Sosyal Güvenlik Kurumu iş ve işlemleriyle ilgili ayrıntılı bilgiler verdiler.

    Toplantının devamında ise İŞKUR İl Müdürlüğünde görevli İş ve Meslek Danışmanı Kerevan Açar, öğrencilerin yarıyıl ve yaz tatilinde mevsimlik işçi, part time, yarı zamanlı çalışma, İŞKUR’un işbaşı eğitimi, statülerde sigortalı olarak çalışmaları halinde beceri eğitimi/staj çalışmalarındaki sigortalılık işlemleri” ve İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulları konusunda kapsamlı detaylı bilgiler verdi.

    Toplantının ikinci bölümünde ise katılımcıların yoğun ilgisiyle sorularının cevaplanmasıyla sona erdi.

  • İŞKUR ve MESYEB güçlerini birleştirecek

    İŞKUR Bursa İl Müdürü Feyzullah Eren Türkmen, BTSO Mesleki Yeterlilik Sınav ve Belgelendirme Merkezi’ni (MESYEB) ziyaret etti.

    MESYEB Genel Müdürü Ramazan Karakök’ten MESYEB’in çalışmaları hakkında bilgi alan Türkmen, yeni hizmet binası ve sınav alanlarında da incelemelerde bulundu. Karakök, MESYEB’in 2016 Mayıs ayından bu yana 13.225 çalışanı belge sahibi yaptığını söyledi. Bu süreçte mesleki yeterlilik belgesi mecburiyeti olan 43 ayrı meslekte 2580 sınav yaptıklarını belirten Karakök, Türkiye’nin 32 farklı iline hizmet verdiklerine dikkat çekti. Yıl sonuna kadar 30 bin kişiyi belge sahibi yapmayı hedeflediklerini vurgulayan Karakök, “Ancak biz MESYEB olarak sınav yapma ve belge verme misyonumuzla yetinmiyoruz. Bunu bir adım daha ileriye taşıyarak, MESYEB’i çalışanların ara dönemlerde yeterlilik ölçümlerinin gerçekleştirileceği bir ‘mesleki check-up’ merkezi haline getirmeyi hedefliyoruz” dedi.

    İŞKUR Bursa İl Müdürü Feyzullah Eren Türkmen ise mesleki yeterlilik sınav ve belgelendirme sisteminin işgücü vasfının artması ve iş kazalarının azaltılması için önemli olduğunu söyledi. İŞKUR olarak işverenlerin nitelikli personele ulaşmalarına destek olmak için çalışmalar gerçekleştirdiklerini belirten Türkmen, İşbaşı Eğitim Programı hakkında bilgiler verdi.

  • Osmaniye İŞKUR, İzmir’de 25 kişiyi istihdam etti

    Osmaniye Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü (İŞKUR) İzmir’de faaliyet gösteren bir tuz fabrikasında 25 kişinin istihdamını sağladı.

    Osmaniye Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü ile İzmir’de faaliyet gösteren bir tuz fabrikası arasında 1 Ağustos 2017 tarihinde yapılan iş görüşmeleri sonucunda şartları uygun olan genç işsizler arasından 25 kişi beden işçisi mesleğinde İzmir Çiğli’de bulunan tuz fabrikasında istihdam edildi.

    İstihdam edilen işçilerin, maaş ücretleri günlük yevmiye 90 TL, ücrete ek olarak asgari geçim indirimi dahil olmak üzere yaklaşık 2 bin 700 TL maaş ile işbaşı yapacakları belirtildi.

    Fabrika müdürü Abdullah Şatır, Anadolu’nun her yerinden İŞKUR aracılığı ile istihdam gerçekleştirdiklerini belirterek, “18-55 yaş arasında, herhangi bir sağlık problemi olmayan, adli sicil kaydı bulunmayan, çalışmak isteyen erkek işsizler Osmaniye Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğüne başvurarak bizimle iletişime geçmeleri halinde istihdama devam edilecek” ifadelerini kullandı.

    Osmaniye Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Ahmet Altunkaynak ise çalışma hayatında milli seferberlik kapsamında istihdamın artırılması için işçi ve işverenlere karşı her türlü destek ve hizmetin verileceğini vurguladı.