ErzurumFlaş

Etiket: İşçilerine

  • Çadırlarla yaşayan gezici tarım işçilerine sağlık taraması

    Eskişehir İl Sağlık Müdürlüğü, “Gezici Mevsimlik Tarım İşçilerinin Çalışma ve Sosyal Hayat Öykülerinin İyileştirilmesi projesi” kapsamında Seyitgazi elçesi Büyükdere mahallesindeki çadır kentte yaşayan tarım işçilerini sağlık taramasından geçirdi.

    İl Sağlık Müdürü Doç.Dr. Uğur Bilge; kırsalda çalışan “Gezici Tarım İşçilerinin” ihtiyacı olan; ayakta muayene, sağlık taraması, gebe takip, aşı programları, sağlıklı beslenme eğitimi, aile planlaması koruyucu yöntemlerin eğitimi ve koruyucu yöntem aparat dağıtımı gibi sağlık hizmetlerini Gezici Mobil Araçlarla, uzman sağlık ekiplerince verildiğini, belirtti.

    Seyitgazi ilçesi büyükdere mahallesinde çadır kentte sağlık taraması gerçekleştiren Sağlık Müdürlüğü ekibini ziyaret eden İl Sağlık Müdürü Doç. Dr. Uğur Bilge, çalışmaları yerinde görerek hasta muayenesinde yaptı. Müdür Bilge; yürütmekte oldukları projenin rutin dışı bir uygulama olduğunu, tarım alanlarında çalışan işçilerin sağlık hizmeti almak için kent merkezi ve ilçe hastanelerimize gelmekte zorluk yaşayanlara, yaşam alanlarında sunulan özel bir hizmet olduğunu anlattı. Bilge, “Bu proje ile ilimizdeki “Gezici Tarım İşçilerinin” sağlık sorunlarının en aza indirilmesi ve olumsuzluklardan kaynaklı meydana gelen, can kayıpları, uzuv kayıpları, kronik hastalıklar ve diğer maddi ve manevi kayıpların önüne geçilmesini hedefliyoruz. Bu tür dezavantajlı insanlarımıza sağlık hizmeti vermeye devam edeceğiz” dedi.

  • MHP’den şeker fabrikası işçilerine destek

    Şeker Fabrikasında çalışan taşeron işçileri, MHP Malatya İl Başkanı Ramazan Bülent Avşar’ı ziyaret ederek, sorunlarının çözümü için destek istediler.

    Ziyarette konuşan MHP Malatya İl Başkanı Avşar, konunun MHP’nin de yakından takip ettiği bir sorun olduğunu dile getirerek, “Şeker Fabrikalarında taşeron işçilerinin kadro dışı kaldığını biliyoruz. Malatya’da 86, Türkiye genelinde ise 2bin 600 taşeron işçinin hizmet ettiğini biliyoruz. Bu konu ile ilgili biliyorsunuz ki, MHP Genel Başkanlığımız üzerinde titizlikle durmaktadır. Bugün bizleri ziyaret ettiniz ve bizler sizlerin sorunlarınızı, kendi sorunlarımız olarak alıp dosya halinde Genel Başkanlığımıza ve MHP Milletvekilimiz Mehmet Celal Fendoğluna ileteceğiz. Meclis’de mutlaka gündeme getireceğiz” dedi.

    MHP’nin vatandaşın sorunlarını acil olarak çözmek için uğraştığını belirten Avşar, “Bundan şüpheniz olmasın. En kısa zamanda Meclis’e MHP kadroları getireceğinden emin olmanızı istiyorum” ifadelerini kullandı.

    Türk Şeker Fabrikalarının piyasanın yaklaşık yüzde 70’ine hakim. Olduğunu belirten Avşar, “Bunlar Cumhuriyetin ilk kurduğu fabrikalar, 1920’lerde faaliyetlerine başladı.25 tane kamu, sekiz tanesi de özel olmak üzere 33 fabrikada şeker üretimi yapılıyor. Türkiye’de nişasta bazlı şekeri tamamını yabancı sermaye üretiyor diyebiliriz. Nişasta bazlı şekerin yüzde 90’ını Amerikan menşeİli Cargill firması üretiyor. Geriye kalanını İngiliz Amylum ve birkaç yerli firma üretiyor. Yerli fabrikalar kapanırsa Türkiye’de şeker üretimi yabancı şirketlerin eline geçmiş olacak. Şekerpancarından yapılan şeker yok olunca Nişasta bazlı şeker üretimi piyasaya hakim olacak” şeklinde konuştu.

    Türk Şeker Fabrikaları’nın üretim kapasitelerinin en az üçte biri kullanılmamasına, bazı fabrikalarda üretim bütünüyle durdurulmamasına rağmen her yıl ülke ekonomisine 550 milyon dolar katma değer sağladığını da dile getiren Avşar, “Şeker fabrikalarının özelleştirilmesiyle 3 milyar dolar civarından bir gelir elde edileceği bekleniyor. Bir örnek vererek durumu açıklamak gerekirse, Türkiye’deki diyabet hastası sayısı 7 milyon ve 7 milyon diyabet hastası tedavisi için yaklaşık 12 milyar lira harcanıyor. Tedavi bir sosyal haktır elbette tartışılamaz ama devletin asli görevlerinden biri de koruyucu, önleyici tıp hizmetlerini oluşturmaktır ve bu tartışılmalıdır. NBŞ kullanımının artışıyla önümüzdeki yıllarda obezite ve diyabet sorunu yaşayan hasta sayısı çığ gibi artacaktır. Şeker fabrikalarını özelleştirip 3 milyar us delir elde etmek, sadece şeker hastalarının 1 yıllık tedavi giderlerini karşılamak olacaktır” ifadelerine yer verdi.

    Malatya şeker fabrikasının özelleştirme kapsamında olmadığını da dile getiren Avşar, “Yaklaşık 50 bin kişi bu fabrika sayesinde ekmek yiyor ve yıllık 300 bin ton şekerpancarı işleyerek 200 milyon TL Türk ekonomisine katma değer katan Malatya şeker fabrikamızın kapatılmaması gerekmektedir” sözcüklerini kullandı.

    Karayolları işçilerinne de ziyaret

    Öte yandan Karayollarında çalışan taşeron işçileri de kadro sorunu nedeniyle MHP Malatya İl Başkanı Avşar’ ziyaret etti.

    İşçiler, Karayolları çalışan taşeron işçiler olarak kadroya alınmaları için destek istedi. MHP Malatya İl Başkanı Avşar ise, “Karayolları taşeron işçilerin kadroya alınması hususunda MHP Teşkilatları olarak gerekeni yapacağız. KİT(Kamu İktisadi Teşebbüsü)olarak dahil edildiğini biliyoruz. Türkiye çapında karayollarında çalışan taşeron işçi sayısı 15 bin kişi olarak görülmektedir. Malatya’da bu sayı 28 kişi olarak görülmekte. Bu arkadaşlarımız için herkes bilmeli ki, bizler elimizden gelen tüm çabayı sarf edeceğiz” sözlerine yer verdi.

    Avşar, “Bilinmeli ki, MHP Genel Başkanımız Bilge lider Dr. Devlet Bahçeli bey ve MHP kadroları her zaman mağdurun yanındadır. Sorununuz sorunumuz olarak ele alacağız. Mağduriyetinizin giderilmesi hususunda genel başkanlığımıza ve konu ile ilgilenen milletvekillerimize mutlaka ulaştıracağız ve Mecliste gündem konusu haline getireceğiz” diye konuştu.

  • Çelik – İş Sendikasından metal işçilerine sendikalı olun çağrısı

    iş Sendikası Karabük Şubesi, Karabük ve Bartın’da faaliyet gösteren Mescier AŞ. ile Toplu İş Sözleşmesi (TİS) imzaladı.

    Çelik-İş Sendikası Karabük Şube Başkanı Ülvi Üngören, Demir ve Çelik sektörü üzerine Türkiye’nin en büyük sanayi kuruluşları arasından olan Mescier AŞ. ile sendika arasında müzakere edilen 3. dönem Toplu İş Sözleşmesini anlaşma ile sonuçlandırdıklarını söyledi.

    Üngören, “ Yapılan anlaşma neticesinde Mescier AŞ. Bartın ve Karabük işyerinde çalışan üyelerimiz günlük ücretlerinde, ikramiye, bayram harçlıkları, gece zammı ve sosyal yardımlar gibi bir çok haklarda iyileştirmeler yapılmış olup, üyelerimizin memnun olduğu, üretimden paylarına düşen alın terlerinin karşılıklarını alındığının bilinci ile üretip kazanmaya hak ettiklerinin karşılığını almaya devam etmektedirler” dedi.

    TİS görüşmesi sürecinde Çelik – İş Sendikası ile her konuda ortak fikirleri olan uzlaşmacı tavırları anlayışla karşılayan MESCİER ailesine ve tüm şirket yöneticileri ile çalışanlarına da teşekkür eden Ülbi Üngören, “ Karabük ilimizde Demir Çelik Sektöründe sendikasız irili ufaklı 32 işyeri var ve bu işyerlerinde çalışan 2 bin 490 çalışan sendikasız örgütsüz çalışıyor. Biz Çelik-İş Sendikası olarak emeğin ve emekçinin yanında olarak “İşçi varsa iş yeri var” anlayışı ile çalışan tüm emekçi kardeşlerimize “Sendikalı ol güçlü ol” diyoruz. Sendikalı olan işyerleri ile sendikasız olan işyerleri çalışanlarının ücretlerinde aynı işi yaptıkları halde çok fark olduğu, yapılacak olan Toplu İş Sözleşmeleri ile üyelerimizin geleceğe ümitle bakabilmeleri için daha iyi bir ücret, ikramiye, sosyal yardım, gece zammı, fazla mesai gibi bir çok ücretlerde hak ettiklerini almak, çalışma koşullarının iyileştirilmek, yasal hakları korunması, ve diğer işçi hakların kazanılması ve ürettiklerinden kendi paylarına düşen alın terlerinin ve hak ettiklerinin karşılığını alabilmeleri için sendikalı olmaya davet ediyoruz” ifadelerine yer verdi.

  • İZAYDAŞ işçilerine yüzde 13 zam

    İZAYDAŞ’ta çalışan 165 işçiyi ilgilendiren toplu iş sözleşmesinde işçiye taban ayarlaması yapıldıktan sonra yüzde 13 zam yapıldı.

    Ocak ayında başlayan ve İZAYDAŞ’ta çalışanlarını ilgilendiren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlandı. Sözleşmenin bitirilmesinin ardından imza töreni gerçekleştirildi. İmza törenine Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı İbrahim Karaosmanoğlu, TES-İş Genel Mali Sekreteri, Sedat Çokol, TES-İş Şube Başkanı İrfan Kabaloğlu, İZAYDAŞ Genel Müdürü Muhammed Saraç, Yerel-Sen Genel Sekreteri Mümtaz Uzun katıldı. Sözleşme masasında tarafların yüzde 12 üzerinde anlaşması sonrası düzenlenen imza töreninde Başkan Karaosmanoğlu, zam oranını yüzde 13’e çıkardı.

    Yapılan sözleşmede işçilerin ücretlerine zam yapılmadan önce taban ve tavan ayarlaması yapıldı. En düşük yevmiye olan 85 lira 105 liraya çıkartılarak üzerine yüzde 12 oranında zam yapıldı. 165 işçinin sosyal haklarına da yüzde 14 oranında zam yapıldı. Sözleşme imza törenin açılış töreninde konuşan İZAYDAŞ Genel Sekreteri Muhammet Saraç, çalışma arkadaşları ile çok uyumlu çalıştıklarını ve sözleşmeyi masada bitirmenin sevinciniz yaşadıklarını kaydetti.

    Sözleşme hakkında konuşan Büyükşehir Belediye Başkanı İbrahim Karaosmanoğlu, İZAYDAŞ’ın çok önemli işler yaptığını belirterek, “Yeni deponi alanı yapmak çok zor. AB’ye girmek istediğimiz için artık çöpü depolamak yerine yakacağız. Öncelikle çöpü ayrıştıracağız. İZAYDAŞ burada eğitim ve öncülük yapacak. Geri kalan çöpümüzü de depolamadan yakacağız. İster istemez koku oluyor ve çevredeki insanlar rahatsız oluyor. Yakma tesisi olunca bu dertten kurtulacağız. ÇED toplantısını yaptık ve hızlı bir şekilde inşaat çalışmasını yapacağız. İzmit’e ardından da Gebze’de yapacağız. Bu sözleşmeden 165 işçi sözleşmeden yararlanacak. 80 taşeron işçi yeni kadroya geçti ve onlar yararlanamıyor. Onların yararlanması için de çalışma yapılsın” dedi.

    Görüşmelerde işçiye yüzde 12 oranında verilen zammı yüzde 13’e çıkartan Karaosmanoğlu, “Bakanlıklarla gerekli görüşmeleri sendikalar yapsın. Önümüzdeki hafta içinde farkları hemen işçiye verin. Burada ihtisaslaşmış bir çalışma var. Herkes burada çok çalışıyor. Yapılacak olan zammı enflasyonun bir puan üzerine çıkaralım. Bir puanda biz verelim. Hakkaniyet ölçülerde tatlıya bağlayalım. Çalışanlarımız daha azimli, daha kararlı, daha sağlıklı ve huzurlu görevlerini yerine getirecektir. Allah huzurumuzu bozmasın” diye konuştu.

  • Özel İdareden taşeron işçilerine banka promosyonu

    Karabük İl Özel İdare Genel Sekreterliği, kendi bünyesinde çalışan taşeron işçilerine banka promosyonu anlaşması yaparak bir ilke imza attı.

    Özel idarede gerçekleşen toplantıda Genel Sekreter Mehmet Uzun’un yanı sıra, İl Genel Meclis Başkanı Ahmet Sözen, Genel Sekreter Yardımcısı İsmail Kökcü, Kastamonu Yol-İş Şubesi Eğitim Sekreteri Sait Elçin, banka yetkilileri ve birim müdürleri katıldı.

    Genel Sekreter Mehmet Uzun, kendi bünyelerinde çalışan taşeron işçilerine banka promosyonu vererek bir ilke imza attıklarını söyleyerek, “Karabük İl Özel İdaresi olarak yapılan her çalışmada ilkleri gerçekleştirme çabası içerisindeyiz. Meclis üyelerimize ve taşeron işçilerimize banka promosyonu anlaşması yaparak bir ilki gerçekleştirdik, bunun yanında ödemeleri Karabük Özel İdaresi merkez köy ve mahalle muhtarlarının maaş ödemeleri için de banka ile promosyon anlaşmasını yaptık. Bu doğrultuda Meclis üyelerimize, taşeron işçilerimize, köy ve mahalle muhtarlarımıza bu anlaşma hayırlı uğurlu olsun. Emeği geçen herkese teşekkür ederim” dedi.

    Uzun son olarak banka promosyonu anlaşması sağlanan banka yetkililerine de destekleri için teşekkür etti.