Etiket: Hızla

  • Atakum’da dev kompleks inşaatı hızla sürüyor

    Atakum Belediyesi tarafından Yeni Mahalle’de yapımına devam edilen Çocuk Oyun Alanı, Kapalı Pazar Yeri ve Spor Tesisi inşaatında incelemelerde bulunan Başkan Taşçı, “Bu projenin mimarı, Atakum halkıdır. Vatandaşlarımıza soruyoruz, bu doğrultuda projelerimizi hayata geçiriyoruz” dedi.

    Atakum Belediyesi tarafından hayata geçirilen ve üç büyük projenin buluşturulduğu Yeni Mahalle Çocuk Oyun Alanı, Kapalı Pazar Yeri ve Spor Tesisi inşaatında incelemelerde bulunan Atakum belediye Başkanı İshak Taşçı, 16 bin metrekare alan üzerine kurulacak olan projenin, içerik ve mimari anlamında Samsun’da bir ilk olacağını kaydederken, Samsun’un en büyük mahallesine, Samsun’un en kapsamlı projesini kazandırdıklarını ifade etti.

    Atakum İlçesinin değerine değer katacak projeleri hayata geçirmeye devam ettiklerini söyleyen Atakum Belediye Başkanı İshak Taşçı, Yeni Mahalle Çocuk Oyun Alanı, Kapalı Pazar Yeri ve Spor Tesisi Projesiyle bir ilke imza atmaya hazırlandıklarını belirtti. Proje hakkında bilgilendirmede bulunan Başkan Taşçı, “16 bin metrekare alan üzerine kurulan dev kompleksimizin inşaatı hızla devam ediyor. Bir katında çocuk oyun alanı bulunacak olan kompleksin bir katında da kapalı pazar yeri olacak. En üst katında ise iki adet halı saha, bir adet tenis kortu ve kafeterya bulunacak. Görsel olarak muhteşem bir yapıya sahip olacak olan Yeni Mahalle Çocuk Oyun Alanı, Kapalı Pazar Yeri ve Spor Tesisi, içerik olarak da Samsun’da bir ilk olacak” diye konuştu.

    Yeni Mahalle’de inşası devam eden projenin ana belirleyicilerinin Atakum halkı olduğunu söyleyen Başkan Taşçı, “Bizim belediyecilik anlayışımızda ‘yaptım oldu’ mantığına yer yok. Bu anlamda projelerimizi belirlerken, mutlaka ortak akıl ile hareket ediyoruz ve vatandaşlarımıza taleplerini, beklentilerini ve önerilerini soruyoruz. Üç büyük projeyi, tek bir yapı içerisinde hayata geçirdiğimiz Yeni Mahalle Çocuk Oyun Alanı, Kapalı Pazar Yeri ve Spor Tesisi Projesi de bu şekilde ortaya çıktı. Bu projenin asıl mimarları, Atakum halkıdır. Bu anlamda projelerimize yön veren, destek olan hemşerilerimize bir kez daha teşekkür ediyorum. Atakum büyük bir aile. Bu ailenin her ferdi de ilçemizin daha da güzelleşmesi, daha da yaşanılabilir bir ilçe olması için heyecan duyuyor. Dev kompleksimizin açılışı için sayılı günler kaldı. Projemize yakışır bir açılışla birlikte, ilçe halkımızın hizmetine sunacağız” şeklinde konuştu.

  • Salihli’nin modern pazaryeri hızla yükseliyor

    Manisa Büyükşehir Belediyesi tarafından, Salihli’ye kazandırılacak olan modern pazaryeri ve otopark inşaat çalışmaları devam ediyor. İnşaat çalışmalarını inceleyen Salihli Belediye Başkanı Zeki Kayda, ilçede yıllardır çözülemeyen otopark sorununun eski kamyon garajının bulunduğu 18 bin metrekarelik alanda başlayan modern pazaryeri inşaatının tamamlanmasıyla birlikte tarih olacağına dikkat çekti.

    Belediye Başkan Yardımcısı Mahmut Süreyya Karaoğlu ile birlikte Modern Pazaryeri, Yeraltı Otoparkı ve Bedesten Çarşısı inşaatını gezen Başkan Kayda, çalışmalarla ilgili olarak yüklenici firma yetkilisinden bilgi aldı. Çalışmanın tamamlanmasıyla Salihli’nin hayal ötesi modern bir pazaryerine kavuşacağını ifade eden Başkan Zeki Kayda, “Bugün çok gurur verici bir tablo ile karşı karşıyayız. Salihlimize yakışmayan kötü ve eski pazaryerinden hem esnafımız kurtulacak, hem de Salihli halkı kurtulacak” dedi. Başkan Kayda “Manisa Büyükşehir Belediye Başkanımız Cengiz Ergün hayata geçirdiği projelerle Manisa’yı değiştirdi, artık sıra Salihli’ye geldi. Salihli’yi değiştireceğiz diyerek çıktığımız yolda projelerimiz bir bir hayata geçiyor. Pazaryeri hızlı bir şekilde yükseliyor. 18 bin metrekarelik alan üzerinde kurulan bu projemiz de; 500 araçlık bir otoparkımız olacak, onun üzerinde modern bir pazaryeri ve girişinde ise 40 dükkânın bulunduğu bedesten çarşısı olacak. Bu projeyi birçok belediye başkanı ortaya koymuştu. Fakat bu hayal ötesi projeyi Salihlimize kazandırmayı Allah bizlere nasip etti. Büyükşehir Belediye Başkanımız Cengiz Ergün ile ele ele çıktığımız bu yolda hazırladığımız tüm projeleri gerçekleştirmenin gururunu yaşıyoruz. Bu anlamda benimle birlikte bu yolda yürüyen tüm ekibime, başkan yardımcılarıma, müdürlerime, Cengiz Başkanıma ve ekibine, bu projeyi gerçekleştiren firmamıza teşekkür ediyorum. Salihlimize hayırlı olsun” dedi.

  • “Türkiye’de dijital dönüşüme olan ilgi ve talep hızla artıyor”

    Türkiye’deki şirketlerin dijital dönüşümünde rol üstlenen itelligence, ekibini büyütmek üzere yeni ofisine taşındı. Şirketten yapılan açıklamada Türkiye’de dijital dönüşüme olan ilginin de giderek arttığı belirtildi.

    İş uygulamaları alanında dünyanın lider yazılımlarından olan SAP’nin ekosisteminde yer alan en büyük uluslararası iş ortaklarından itelligence, şirketlerin dijital stratejilerini hayata geçirmelerini sağlıyor. Şirket açıklamasında, Türkiye’de dijital dönüşüme olan ilgi ve talebin hızla arttığı belirtiliyor. itelligence’ın büyüyerek kısa sürede 525’i aşkın çalışana ulaşması ve 6 milyon 300 bin TL’lik yatırımla yeni ofisine taşınması, bir anlamda Türkiye’deki şirketlerin dijital dönüşümde hızlandığını gösterir nitelikte.

    itelligence Türkiye CEO’su Dr. Abdülbahri Danış, yaptığı açıklamada dijitalleşmenin artık tercih olmaktan çıkıp zorunluluk haline geldiğini, değişen ve kolaylaşan teknoloji sayesinde son dönemde özellikle KOBİ’lerin atakta olduğunu belirtti.

    Yeni ofisin açılışı vesilesiyle Türkiye’ye gelen itelligence CFO’su Michael Dorin ise Türkiye’nin Batı Avrupa’ya oranla çok daha genç ve hızlı gelişim gösteren bir nüfusa sahip olduğunu, ekonominin dinamiklerini ve değişimini de yakından takip ettiklerini belirterek Türkiye’ye yönelik izleyecekleri yol haritasından bahsetti.

    itelligence Doğu Avrupa ve Çin’den Sorumlu Bölge Direktörü Urban Hopen da yeni teknoloji ve modüllerin dijital dönüşüm süreçlerinde hız, çeviklik ve adaptasyon ile buna uygun yetkin ekip istihdamı gerektirdiğine vurgu yaptı.

    “KOBİ’lerin dijital dönüşüme ilgisi büyük”

    Dijital dönüşüme ayak uyduramayanların çağın gerisinde kalacağını belirten Danış, “Dünyanın lider yazılım şirketi SAP’nin ekosisteminde yer alan, ülkemizin lider BT servis sağlayıcısı konumundayız. 2000 yılından bu yana hayata geçirdiğimiz dijital dönüşüm odaklı önemli projeler sayesinde çok hızlı bir şekilde büyüyoruz. 2012 yılında 140 kişiyken bugün 525’i aştık. Önümüzdeki 3-4 yıl içerisinde daha da büyüyerek çalışan sayımızın bine ulaşmasını hedefliyoruz. Bu kapsamda geceli gündüzlü çalışarak hayata geçirdiğimiz ama bir o kadar da heyecanla emek verdiğimiz yeni ofisimizi açarak, hem müşterilerimize daha iyi hizmet vermek, hem de dijital dönüşüm süreçlerinde onlara yol arkadaşı olmak istiyoruz” dedi.

    KOBİ’lerin djital dönüşüme olan ilgisinin bir hayli arttığını belirten Danış, “Dijital dönüşüm yolculuğuna öncülük ettiğimiz büyük montanlı müşterilerimizin yanı sıra özellikle son iki-üç yıldır KOBİ’lerden de büyük talep alıyoruz. SAP’nin yeni teknolojileri KOBİ’ler için büyük fırsat ve kolaylıklar sunuyor. KOBİ’ler, abonelik bazında ödeme gibi seçenekler sayesinde yeni ve dünya çapında kullanılan teknolojileri küçük sermaye yatırımlarıyla yakalayabiliyor. Bu anlamda bizler de KOBİ’lerin ortağı gibi çalışıyoruz. Onlara tek atımlık bir proje değil, bir süreci olan yol haritası çiziyoruz. Böylece daha ilk günden gelecek 3 ya da 5 yılda ne bekleyeceklerini biliyorlar. Amacımız, etki alanımızı bu ölçekteki şirketler üzerinde yaygınlaştırmak ve KOBİ’lerin tam anlamıyla bir yol arkadaşı olmak” diye konuştu.

    “Türkiye’de oldukça genç ve hızlı gelişim gösteren bir nüfus, bir o kadar da şirket var”

    Farklı endüstriden birçok kurumun dijital dönüşüm yolculuğuna eşlik ettiklerini belirten Dorin, “Dijital dönüşümle birlikte kurumlar, dolayısıyla müşteri deneyimi yeniden şekilleniyor. Bu anlamda şirketlerin elde ettiği somut faydalara bizzat şahit oluyoruz. 26 ülkede hem kurumlara hem de müşterilerine sağladığımız kazanımlar sonrası elde ettiğimiz sürdürülebilir büyüme rakamları ne kadar doğru yolda olduğumuza işaret ediyor. Dünya çapındaki ciromuz 2016 yıl sonu itibarıyla 777,9 milyon Euro’ya ulaşırken, çalışan sayımız da 6 bini geçti” dedi.

    Türk insanın yeni teknolojilere oldukça açık olduğunu aktaran Dorin, “Türkiye, Batı Avrupa’ya oranla çok daha genç ve hızlı gelişim gösteren bir nüfusa sahip. Bu anlamda bir o kadar da şirket var. Yeni teknolojileri yakalamak için büyük bir uğraş veriyorlar. Git gide daha uçtan uca bir çözüm haline gelen dijitalleşmeyle birlikte, rekabet de giderek artıyor. Rekabet avantajı elde edebilmek için teknolojiye ihtiyaç var, aksi taktirde ayakta kalamazsınız. Bunun bilincinde olan, teknolojinin değerini bilen ve bizden de bu yolculukta onlara yardımcı olmamızı isteyen birçok şirket var. Bu süreçte elbette onların yanındayız. Ancak şunu belirtmek isterim ki bizim işimiz yalnızca teknoloji değil. Çünkü teknoloji tek başına yeterli olmayacak. Bunu, iş fikirleriyle birleştirmemiz gerekiyor. Böylece pek çok ülkede olduğu gibi Türkiye’deki müşterilerimizin de sektörlerinin en iyi performans gösteren şirketleri olmalarını sağlayabiliriz. Bu anlamda var gücümüzle çalışıyoruz” şeklinde konuştu.

    “Dijital dönüşümde başarının sırrı: Hız, çeviklik ve adaptasyon ile buna uygun yetkin ekibin istihdamı”

    itelligence’ın yurt dışında olduğu gibi Türkiye’de de oldukça başarılı bir grafik yakaladığına dikkat çeken Hopen, “itelligence, 2016 yıl sonu itibarıyla Türkiye’de yaklaşık 150 milyon TL’lik konsolide ciroya ulaştı. Cirosu, son 4 yılda Euro bazında 8 kat büyüdü. Burada yakalanan başarı grafiği, itelligence’ın Dubai’de kurulacak yeni ofisinin yönetim sürecinde de görevlendirilmesine vesile oldu. Ortadoğu’daki şirketlerin dönüşüm yolculuğuna da itelligence Türkiye eşlik edecek” dedi.

    SAP’nin yıllar önce ERP ile başladığı, bugün ise çok geniş bir çözüm setine sahip olduğundan bahseden Hopen, “Sunulan yeni teknolojiler, gelişmeler ve kaynaklar hepimiz için muazzam bir yolculuk olacak. Yeni teknolojiyle birlikte çeşitli modüller gelişiyor. Bu kapsamda şirketlerin dijital dönüşümdeki ihtiyaçlarını karşılayıp onlara sürdürülebilir çözümler sunabilmek adına hızlı, çevik, teknolojiye kolay adapte olabilen ve bunlara uygun yetkin bir ekibe ihtiyacınız var. itelligence olarak bunların tamamını karşılayan, SAP’nin ekipleri arasında bir tür köprü görevi gören güçlü ve global bir aileye sahibiz. Müşterilerimize yardım etmek için daima hazırlıklı olmamız gerekiyor. Her gün, danışmanlarımız yeni bir öğrenme deneyimi elde ediyor. Yeni modelleri, bugünün en yeni teknolojisini ve uygulamasını öğrenmeleri ve anlamaları gerekiyor” ifadelerini kullandı.

    Bugünün dünyasında sektör ve boyuttan bağımsız olarak, tüm şirketlerin yoğun bir şekilde dijitalleşme konuştuğu bir dönemde, onların dönüşüm yolculuklarına rehberlik ederek büyük başarılara imza atan itelligence, bu başarısının altında yatan sırrı Ataşehir’deki 3 katlı yeni ofisine taşıdı. Bu kapsamda dijital çağın gerekliliklerine uyum sağlamak amacıyla özgür ve ortak kullanılabilen çalışma alanları oluşturuldu. İç iletişimi güçlendirecek deneyim alanlarının yanı sıra ev rahatlığının ön planda tutulduğu ofiste; aktivite salonu, teras ve çalışma alanları olarak da kullanılmasının hedeflendiği sosyal alanlarla birlikte; özel görüşme odaları, yazılabilir duvarlar ve keyifle çalışılabilecek genç, dinamik, azimli, çalışkan, şeffaf ve samimi bir ortamın oluşturulduğu bildirildi.

  • Sarma Göleti hızla ilerliyor

    DSİ 2. Bölge Müdürlüğü tarafından inşaatına mart ayında başlanan Manisa Sarma Göleti Projesi büyük bir hızla ilerliyor. Rölakasyon yolu bitirilen projede dip savak, dolu savak ve gövde sıyırma kazıları tamamlandı. 8 bin 930 dekar tarım arazisini sulayacak gölet için 723 bin 686 metreküp dolgu yapılacağı bildirildi.

    Orman ve Su İşleri Bakanı Prof. Dr. Veysel Eroğlu’nun “1000 günde 1071” gölet projesi kapsamında Manisa için planladığı Sarma Göleti Projesi’nde çalışmalar tüm hızıyla sürüyor. 8 bin 930 dekar tarım arazisini modern sulama ile tanıştıracak gölet inşaatında 6 ayda sıyırma kazılarının tümü tamamlandı.

    Rezervuar alanının SİT alanı olması nedeniyle Mart 2017’de başlanabilen inşaat çalışmalarında kısa süre içinde rölakasyon yolu bitirildi. Proje kapsamındaki 6 menfez imalatı yüzde 95 oranında tamamlandı.

    Dip savak, dolu savak ve gövde sıyırma kazılarının tamamen bittiği inşaata kondivü betonarme imalatlarına ise devam ediliyor. Yüzde 12 parasal; Yüzde 9 da fiziki gerçekleşme oranına ulaşılan projede yakında gövde dolgusuna başlanılacağı bildirildi.

    Önyüzü membran kaplı kaya dolgu tipinde inşa edilecek gövdenin temelden yüksekliğinin 47,5 metre olacağı kaydedilen açıklamada, Sarma Göleti’nin gövdesi için toplam 723 bin 686 metreküp dolgu yapılacağı bildirildi.

    Yapılan açıklamada şu ifadelere yer verildi: “Bölgedeki verimliliğin yanısıra ürün çeşitliliğini de artırması beklenen proje 2017 rakamlarıyla dekar başına 802 lira 25 kuruş gelir artışı sağlayacak. Çiftçinin cebine her yıl 6 milyon 300 bin lira fazla para girecek. Manisa Merkez’e bağlı Davutlar köyünün 1 km kuzeyinde Sarma Çayı üzerine inşa edilen gölet yaklaşık 23 milyon 79 bin 150 liraya ihale edilmişti.”

  • SATSO’da girişimcilik eğitimleri hızla devam ediyor

    Sakarya Ticaret ve Sanayi Odası ile Sakarya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü ortaklaşa yaptığı girişimcilik eğitimi devam ediyor.

    Sakarya Ticaret ve Sanayi Odası, zamanın ruhunu okuyarak girişimciliğe ayrı önem veriyor. Sakarya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü ortaklığında 3 yıldır devam eden ve 2017 yılında da yenilenen protokol kapsamında girişimci adaylarının eğitimleri sürdürülüyor. 2017 yılında toplam 750 girişimciye eğitim verme hedefiyle yürütülen çalışmalar hakkında bilgi veren SATSO Yönetim Kurulu Başkanı Mahmut Kösemusul,

    “Günümüzde girişimcilik katma değer yaratma, üretkenliği artırma, ekonomik büyüme, yenilikçi düşünme ve yeni istihdam alanları oluşturma bakımından oldukça önemlidir. Bundan dolayıdır birçok ülke girişimciliği politik bir öncelik haline getirmiştir. Globalleşme uluslararası ekonomiyi yeniden şekillendirirken ve hızla ilerleyen teknoloji dünya ekonomisinde her gün beklenmedik belirsizliklere sebep olurken, girişimcilik bu yeni ekonomik, sosyal ve çevresel sorunlara çözüm üretme de çok önemli bir unsurdur. Ülkemiz ve bir çok ülke girişimciliği politik bir öncelik haline getirmiştir. Bu noktadan hareketle, SATSO girişimciliğin bir zihniyet haline gelmesi konusunda deneyim ve girişimcilerin ihtiyaç duyduğu temel eğitimlerle ve iş fikirlerinin çalışır bir işletme haline gelmesi hedefiyle çalışıyor” dedi.

    “8 aylık süreçte 500 girişimci eğitime katıldı”

    Başkan Kösemusul sözlerinin devamında, “Girişimci adayları için, odamız ve Sakarya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü arasında 2017 yılı için 750 kişiye yönelik girişimcilik eğitimi programı düzenlenmesi hususunda imzalanılan protokol kapsamında kendi işini kurmak isteyen ve girişimcilik eğitimlerine katılan girişimci adaylarına yönelik, toplamda 5 gün-32 saatlik ücretsiz eğitimler Odamız bünyesinde devam ediyor. Yılsonuna kadar toplam 25’şer kişilik 30 grup ve toplam 750 katılımcı katılacak olup girişimci adayının faydalanacağı eğitim programları hızla devam ediyor. Şu ana kadar 20 grup eğitimi yapıldı ve 500 girişimci eğitimlerini başarıyla tamamladılar. Eğitimi başarıyla tamamlayan Girişimciler KOSGEB’ten 50 Bin TL Hibe, 100 Bin TL Faizsiz Kredi imkanından yararlanmaya hak kazanmak için gereken bilgi ve tecrübeye sahip olmuş oldular. Girişimcilik eğitiminin bir parçası olan İŞKUR girişimcilere hem girişimcilik eğitiminin düzenleyicilerinden biri olarak hem de eğitime katılan girişimci adaylara 20 TL Günlük Kursiyer Ücreti vererek destek oluyor” diye konuştu.

    “Girişimcilik kavramı ve girişimci de olması gereken özellikleri taşır”

    Eğitim süreçleri ile ilgili bilgi veren Girişimcilik Kursu Eğitmeni Muharrem Demircan ise yaptığı açıklamada, “Her grup için toplam 5 gün süren eğitimlerde birinci gün-KOSGEB Girişimcilik Desteğinin süreç ve kuralları, Girişimcilik kavramı ve girişimci de olması gereken kişilik özellikleri tartışılır. Ayrıca İşletme kavramı, işletme fonksiyonları, türleri, kuruluş şekilleri, mali ve hukuki sorumluluklar gibi konularda genel bilgi verilir. 2.gün-İş Planında olması gereken, pazar araştırması, pazarlama planı, üretim planı, yönetim planı, finansal plan konularında bilgilendirme yapılır. Bu bilgilendirmede tecrübe paylaşımı da yapıldığı için bu kavramların önemi kavranmış olur. Bu öğrenmeyi daha da pekiştirmek için Cıı-Girişimcilik Simülasyonu kullanılır, bu simülasyonda sanal ortamda belirli bir sanal sermaye ile bir yatırım yapılır, yatırım sürecinde belirli dönemlerde pazarlama, üretim, finansal konularda kararlar alınır. Bu kararların neticeleri simülasyonda ortaya çıktığında Kafamızda sonuçlarla simülasyonda çıkan sonuç karşılaştırılır. Aradaki farkların nedenleri tartışılır. Kişiler bu değerlendirmelerden yola çıkarak kendi iş fikirlerinin güçlü ve zayıf yönlerini görüp çözüm arayışına girerler. Böylece gerçek hayata geçmeden önce yatırım ve girişimciliğin süreçlerini, riskli durumları, uygulanan pazarlama-üretim-büyüme vb, stratejilerin sonuçlarını anlık değerlendirmeye tabi tutmuş olur. Yani Girişimci İş fikrini gerçek hayata taşımadan önce bir testten geçirmiş olur. Bizi yönlendiren temel felsefeyi şöyle ifade edebiliriz: İnsan uygulamayla öğrenir. Öğrenme için deneyimlemek gerekir çünkü gerçek eğitim, deneyimdir. Normalde MBA derslerinde kullanılan CII-Girişimcilik Simülasyonu, girişimcilere uygun hale getirilerek eğitimin bir parçası haline getirilmiştir 3-4-5.gün-Geri kalan 3 günde Girişimcinin İş Fikrinin Fizibilitesi çıkarılır: satış planı-varsa üretim planı-işletme giderleri planı-kar zarar planı. Son eğitim gününe geldiğimizde girişimcilerin iş planının taslağı bitmiş olur. İş Fikrinin girişimcilik fizibilitesi çıkarılmalı, bir yalın üretim tekniği uygulaması olan kağıt üstünde KAİZEN yöntemiyle projedeki açıklar ortadan kaldırılır” şeklinde konuştu.