Etiket: Direktörü

  • 52’nci Uluslararası Antalya Film Festival Direktörü Elif Dağdeviren:

    52’nci Uluslararası Antalya Film Festival Direktörü Elif Dağdeviren, “Bizim hayalimiz yarın bir gün herkesin koşarak Antalya’ya gelip otel bulamayıp fazla fazla para ödeyip ev kiralaması, festivalin bu hale gelmesi. Arabaların deli gibi kiralanıp restoranların dolmasıdır” dedi. Festivale davet edilen uluslararası konukların rastgele seçilmediğini, bir matematik ve düzen içerisinde belirlendiğini de kaydeden Dağdeviren, Jeremmy Irons, Kathlen Turner gibi sanatçıların katıldığı festivallerin sosyal medyada çok fazla bir etki gördüğünü ve tanıtımının iyi yapıldığını söyledi. ANSET Genel Müdürü Gaye Doğanoğlu ise kortej için SMS üzerinden 500 bin kişiye davet gönderildiğini ifade etti.

    “YILLARDIR İLK KEZ SİNEMA ODAKLI FESTİVAL YAŞANDI”

    Antalya’da bu yıl 52’ncisi düzenlenen Uluslararası Antalya Film Festivali bugün ödül töreniyle sona erecek. Final gecesi öncesinde Festival Direktörü Elif Dağdeviren, ANSET Genel Müdürü Gaye Doğanoğlu festivali değerlendirdi. Kısa süre içerisinde büyük bir işe hazırlandıklarını ve erteleme nedeniyle birçok işe sıfırdan başlamış gibi tempoyla yeniden toparladıklarını ifade eden Dağdeviren, ilk defa sinema odaklı bir festival yaşadıklarını söyledi. Konukların yüzde 90’ının memnun kaldığını belirten Dağdeviren, “Yıllardır ilk defa sinemaya odaklı bir festival yaşadık. Yabancı konuklar da çok memnun kaldı. Birbirimize alışıyoruz. Raylar yerine oturuyor. 52 senelik festival, geleneklerini koruyor ancak olduğu gibi devam edilmiyor ve yenilikler yapılıyor. 12 farklı işi aynı anda yapmaya çalışıyoruz. Gördüğüm kadarıyla bu geceden sonra önümüzdeki senenin iyi izlerini vererek ayrılacağız” dedi.

    “YABANCI KONUKLARI MATEMATİKSEL DÜZENE GÖRE SEÇİYORUZ”

    Festival yapılırken salonların dolmasının ve sahiplenilmesinin önemli olduğu vurgusu yapan Dağdeviren, “Konuklar memnuniyetlerini bildirdi ama bunun dışında sürekli söylediğim bir şey vardır. Bir festival hem yaşadığı şehre hem de sinemaya hizmet etmek zorunda. O nedenle Antalya birlikteliğine çok ihtiyacımız vardır. Antalya’nın ve sektörün alkışlaması önemliydi. Bu sahiplenmeye layık olmaya çalışıyoruz. Gelecek senelere AKM yetmeyecektir diye düşünüyoruz” dedi. Festivale davet edilen uluslararası konukların rastgele seçilmediğini bir matematik ve düzen içerisinde belirlendiğini de kaydeden Dağdeviren, Jeremmy Irons, Kathlen Turner gibi sanatçıların katıldığı festivallerin sosyal medyada çok fazla bir etki gördüğünü ve tanıtımının iyi yapıldığını söyledi.

    Festival Direktörü Dağdeviren, festivalle ilgili olumlu eleştiriler kadar olumsuz eleştirilerinde yapıldığını belirterek bunun gayet normal olduğunu söyledi. Festivalle ilgili gelecek yıllardaki hayallerini de ifade eden Dağdeviren, “Bizim hayalimiz yarın bir gün herkesin koşarak Antalya’ya gelip otel bulamayıp fazla fazla para ödeyip ev kiralaması, festivalin bu hale gelmesi. Arabaların deli gibi kiralanıp restoranların dolmasıdır” dedi.

    “KORTEJ İÇİN SMS ÜZERİNDEN 500 BİN DAVET YAPILDI”

    ANSET Genel Müdürü Gaye Doğanoğlu, kortejin her yıl coşkuyla yapıldığını ve kentte bir hava oluşturduğu ancak bu yıl sönük geçtiği ve vatandaşlar tarafından ilgi görmediği eleştirisini değerlendirdi. Antalya’nın eski Antalya olmadığını artık büyüdüğünü de belirten Doğanoğlu, “Şehir büyüdü, eski Antalya değil artık. Eskiden Antalya’da festival olunca sanatçılar aynı otelde kalırdı. Hala Antalya Kültür Merkezi’nde yapıyoruz. Kortej hava muhalefeti söz konusuydu. Yapılıp yapılmayacağı endişesi vardı. Sokaklar kalabalıktı 500 bin kişiye SMS gönderildi. Sokaklar kalabalık, sanatçılar çok memnundu. Eski bayramlar gibi festivallerde eski tadında olmuyor. Ama gençlerin ilgisi güzeldi. Daha çok insanların gelmesini isterdik biz her şeyi yaptık sunduk takdir halkımızın. Biz ev sahipliğimizi yapıyoruz” dedi.

  • İk Direktörü Nagehan Kural: İş Görüşmelerinde Duygusal Zekanıza Güvenin

    İş görüşmelerinde dikkat edilmesi gereken noktalar, doğru bir CV’nin nasıl hazırlanacağı gibi konulara değinmek amacıyla bu yıl ilki düzenlenen ‘’İnsan Kaynakları Zirvesi’’ üniversitelilerle insan kaynakları profesyonellerini bir araya getirdi. Konuşmacılardan İnsan Kaynakları Direktörü Nagehan Kural öğrencilere, ‘’İş görüşmelerinde duygusal zekanıza güvenin’’ tavsiyesinde bulundu.

    İş hayatının ilk adımı olan işe alım mülakatları gençler için bir problem halini alabiliyor. Bu probleme çözüm aramak ve insan kaynakları alanını profesyonellerinden dinlemek için Haliç Üniversitesi Kariyer Kulübü tarafından bu yıl ilk kez düzenlenen ‘’İnsan Kaynakları Zirvesi’’ gerçekleşti. Haliç Üniversitesi Kağıthane Kampüsü’nde gerçekleşen etkinlikte, Haliç Üniversitesi İnsan Kaynakları Direktörü Nagehan Kural, Colin’s İnsan Kaynakları Müdürü Ali Arzuman, THY İnsan Kaynakları Direktörlüğünden-İstihdam Müdürü Selma Yaşa ve ve Genç Müsiad 6. Dönem Genel Başkan Yardımcısı Hasan Bünül öğrencilerle buluştu. Katılımın yoğun olduğu etkinlikte konuşmacılar, kendi deneyimlerini, iş görüşmelerinde hangi noktalara dikkat edilmesi gerektiğini ve iyi bir CV oluşturmanın yollarını öğrencilerle paylaştı.

    İYİ BİR CV NASIL OLUŞTURULUR, İŞ GÖRÜŞMESİNDE NELERE DİKKAT EDİLİR?

    İyi bir CV’de dikkat edilmesi gereken noktaları anlatan Haliç Üniversitesi İnsan Kaynakları Direktörü Nagehan Kural, profesyonellikten uzak, gramer hataları ve eksik bilgilerin yer aldığı CV’lerin olumlu bir intiba bırakmayacağını ifade etti. İşe alım mülakatlarına nasıl hazırlanılması gerektiği konusunda da bilgi veren Kural, ‘’Mülakata gülümseyerek başlamak, görüşme yapılacak kişinin elini samimi bir şekilde sıkmak, dik oturmak ve her şeyden önce kişinin kendine odaklanıp, doğru biçimde kendini ifade etmesi mülakat sürecindeki anahtar unsurlardır’’ dedi. Yapılan araştırmaların IQ’nun başarı üzerindeki etkisinin yüzde 20’lik bir oranı gösterdiğini dile getiren Kural, ‘’Kişilerin duygusal zekalarına güvenmeleri, kendilerini tanımaları ve ne istediklerine odaklanmaları önemli. Kişiler kendi potansiyellerinin üzerine çıkacaklarını gördükleri zaman başarılı mülakatlar geçirip iyi bir şekilde iş hayatına atılabilirler’’ ifadelerinde bulundu.

    İYİ BİR KARİYERİN BİLEŞENLERİ: AİLE, DEĞERLER VE İŞ HAYATI

    Kariyerin sadece iş hayatı ile sınırlı kalmayacağına dikkat çeken Colin’s İnsan Kaynakları Müdürü Ali Arzuman, ‘’Aile, değerler ve iş hayatını bir üçgen olarak ele alırsak her birinin iyi olması hali kişinin başarılı olması demektir’’ dedi. Mülakatları bir pazarlama aracı olarak tanımlayan Arzuman, ‘’Mülakatlar, kişinin kendisini anlatması için kısıtlı bir zamanının olduğu ancak karşı tarafın ikna edilmesi gereken yerlerdir. Bu zamanı kullanırken elde olan malzemeyi mutlaka parlatıp karşı tarafa sunmak gerekir’’ diye konuştu.

    ‘’BİR CV’NİN BİR HAYAT OLDUĞUNUN FARKINDAYIZ’’

    İş görüşmelerinin klişelerinden biri olan ‘Biz sizi ararız’ cümlesine de değinen Arzuman, ‘’Biz görüştüğümüz kişileri gerçekten arıyoruz. Çünkü bir CV’nin bir hayat olduğunun farkındayız ve ona gereken değeri verip ona göre davranmaya çalışıyoruz. Umarım bütün insan kaynakları çalışanları da buna göre hareket ederler’’ diyerek sözlerini noktaladı.

  • Bursaspor’un Yeni Teknik Direktörü Belli Oluyor

    Bursaspor Mali Asbaşkanı Kemal Güler, Başkan Recep Bölükbaşı’nın yurt dışında çok değerli bir teknik direktörle görüştüğünü ifade ederek, pazartesi günü konuyla ilgili gerekli açıklamanın yapılacağını söyledi.

    Bursaspor’un Olağan Divan Kurulu Merinos Atatürk Kongre ve Kültür Merkezi’nde yapıldı. Ertuğrul Sağlam ile yolların ayrılmasının ardından yönetim kurulu olarak acilen yeni teknik direktör arayışlarına girdiklerini vurgulayan Bursaspor Mali Asbaşkanı Kemal Güler, “Hocamızla yollarımızı ayırdığımız andan itibaren Avrupa’nın önde gelen bir kaç teknik adamıyla görüştük. Hızlı hareket etmek için randevulaştık. Başkan Recep Bölükbaşı da alınan randevular doğrultusunda bu teknik direktörlerle görüşmek için yurt dışına gitti. Başkanımızın bu toplantıda olmaması başka bir nedene bağlanmasın” dedi.

    “BAŞKANIMIZ ÇOK DEĞERLİ BİR TEKNİK ADAMLA GÖRÜŞME GERÇEKLEŞTİRDİ”

    Güler, yurt dışında olan Bölükbaşı’nın çok değerli bir teknik adamla görüşme gerçekleştirdiğini anlatarak, “Bu görüşme bitmiş. Başkanımız yarın Bursa’ya gelecek. Sanıyorum önümüzdeki pazartesi günü de bu konuyla ilgili teknik direktörle ilgili gerekli açıklamayı yaparız” diye konuştu.

    “ANLAYAMIYORUM”

    İstifa eden yöneticilerle ilgili de konuşan Güler, şunları söyledi:

    “Mustafa Vardar’ı hiçbirimiz tanımıyorduk. Kadir Şankaya başkanımız bize önermişti. Bu arkadaş, kendisine menfaat sağlamak isteyen bir adam. Bunu anladığımızdan itibaren ilişkimizi kestik. Yönetim kurulundan çıkarma kararı aldık. Bu kararda diğer istifa eden yöneticilerin de imzası var. Ancak Vardar’ın verdiği adresler yanlış çıktı. Hüseyin Akdemir, çok değerli bir iş adamı ama bunca sürede kendisiyle sadece 1 ay bir arada olabildik. Mustafa Oran, ’Transferlerden hiç haberimiz olmadı’ demiş. Oysa kendisi Josue’nin transferini bitirmek üzere başkanla birlikte Portekiz’e gitmişti. Osman Malakçı’ın ise istifa etmesine anlam veremiyorum. İstifa eden 4 yönetici nasıl bir kurguyla bir araya geldiler, anlayamıyorum. Ancak kendilerine bugüne kadar verdikleri katkılar nedeniyle teşekkür ediyorum.”

    KOCAMAN: “TAKIMIMIZA GÜVENİMİZ DEVAM EDİYOR”

    Sportif konularla ilgili konuşan Futbol Şube Sorumlusu Necmettin Kocaman ise önemli transferler yapmalarına karşın arzu ettikleri başarıları yakalayamadıklarını söyledi. Kocaman, “Çok uzun yıllardan beri yıldız isteği vardı. Aldığımız oyuncular milli takımlarında oynayan kaliteli oyuncular. Uyum sorunu vardı. İlk başlarda kötü oynadık. Daha sonra 5 maçta 4 galibiyet aldık. Daha sonra Beşiktaş maçında mağlup olmamıza rağmen alkışlanan takım vardı. Akhisar ve Kayserispor maçında kötü oynadık. Hocamız ile yollarımızı ayırdık. Takımımıza güvenimiz devam ediyor. Hedefimiz Avrupa Kupaları’na gidebilmek. Üç yıllığına göreve geldik. Tüm bildiklerimizi Bursaspor için harcıyoruz. Bugünlerde geçecektir” şeklinde konuştu.

  • İbrahim Öngün, Bimeks Pazarlama Direktörü Oldu

    Reklam sektörünün deneyimli yöneticilerinden İbrahim Öngün, Bimeks’in yeni pazarlama direktörü oldu.

    23 yıldır reklam sektöründe kurucu ortak ve yönetici olarak çeşitli şirketlerde bulunan Öngün, kreatif yöneticilik, medya satın alma ve mecra yöneticiliği dahil birçok görevde bulundu. Farklı dönemlerde TİAK, BİAK ve Reklamcılar platformunda üyelikler yaptı.

    Bimeks’e katılmadan önce Türkiye Gazetesi Reklam Genel Koordinatörü olan İbrahim Öngün, Bimeks’te reklam, medya satın alma, kurumsal iletişim ve bütünleşik pazarlama bölümlerinden sorumlu olacak.

  • Balıkesirspor Teknik Direktörü Fikret Yılmaz:

    PTT 1. Lig’in 13. haftasında Adana Demirspor’a konuk olacak olan Balıkesirspor son hazırlıklarını stadyumunda tamamladı. Balıkesirspor Teknik Direktörü Fikret Yılmaz, Balıkesirspor’a yakışır şekilde mücadele edeceklerini söyledi.

    Balıkesirspor Teknik Sorumlusu Fikret Yılmaz, geçtiğimiz hafta oynadıkları Altınordu karşısında şanssız olduklarını ifade ederek, zorlu Adana Demir deplasmanından puanlarla ayrılmayı hedeflediklerini söyledi. Sakatlığı süren Eren, Dilaver ve Yiğitcan dışında eksiği bulunmayan kırmızı beyazlılar taktik antrenman yaparak hazırlıklarını noktaladı. Adana Demirspor maçı öncesi değerlendirmelerde bulunan Balıkesirspor Teknik Direktörü Fikret Yılmaz, “Adana Demir maçıma iyi hazırlandığımızı düşünüyorum. Geçtiğimiz hafta Altınordu maçında net goller kaçırdık şans bizden yana değildi. Adana deplasmanında iyi mücadele edip sahada tüm yeteneklerimizi ortaya serip üç puanla ayrılmayı planlıyoruz. Önemli olan sahada mücadele eden tüm çabasını gösteren Balıkesirspor’a yakışır bir futbol oynayan bir takım görüntüsü sergileyebilmek. Biz bunun mücadelesi içindeyiz. Oyuncularımda bu mücadelenin içinde. İnşallah gerekeni Adana Demirspor deplasmanında yapıp şehrimize puanlarla döneriz. Bülent’in dışında cezalı oyuncumuz yok. Abdurrahman yeni sakatlıktan çıktı. Kerim’in rahatsızlığı var ama maç saatine kadar iyileşmesini bekliyoruz. Muğdat cezasını tamamlayıp bu hafta takıma döndü. İyi durumdayız. Zorlu deplasmandan puanlarla ayrılarak üst sıralardan kopmamayı hedefliyoruz” dedi.