ErzurumFlaş

Etiket: Çalışanlara

  • Genel Müdür Uzunkaya’dan engelli çalışanlara ziyaret

    Manisa’da gerçekleştirilen İstihdam ve Buluşma Günlerinin açılış programına katılan Çalışma ve İş Kurumu Genel Müdürü Cafer Uzunkaya, Manisa Organize Sanayi Bölgesi tarafından kurulan ve engelli 45 gencin fabrikalara üretim yaptığı Zihinsel Engelliler Korumalı İş yeri Yaşam Merkezi’ni (ZEKİ) ziyaret etti. Uzunkaya, son 15 yılda 380 bin engellinin istihdamına aracılık ettiklerini belirterek, ZEKİ Yaşam Merkezi Projesi’nin de Türkiye’ye örnek olması gerektiğini söyledi.

    Çalışma ve İş Kurumu Genel Müdürü Cafer Uzunkaya, Manisa’da Organize Sanayi Bölgesi tarafından kurulan ve engelli 45 gencin fabrikalara üretim yaptığı ZEKİ’yi ziyaret etti. MOSB Bölge Müdürü Funda Karaboğan tarafından karşılanan Genel Müdür Uzunkaya, merkezde atölye açan 5 iş yerinde çalışan engelli gençlerle buluştu. Toplam 45 gencin çalıştığı atölyeleri tek tek gezen Genel Müdür Uzunkaya, merkez hakkında Bölge Müdürü Karaboğan’dan bilgi aldı.

    Manisa’nın iş gücü piyasasında Türkiye’nin parlayan yıldızlarından biri olduğunu söyleyen Uzunkaya, “Korumalı iş yeri dediğimiz zihinsel engel taşıyan arkadaşlarımızla ilgili korumalı iş yeri statüsünde Türkiye’de 5 projenin 4’ünün Manisa’da olduğunu görüyoruz. Bu işe öncülük yapan, liderlik yapan Manisa Organize Sanayi Bölgesi’ne ve burada sorumluluk alan tüm arkadaşlarımızı gönülden kutluyoruz. Bakanlık olarak İŞKUR olarak bu projenin bir paydaşı ve bir unsuru olmaktan son derece mutluluk duyduğumuzu ifade etmek isterim. Bu insanların neleri başardığını neleri birlikte yürüttüğümüzü görme imkanı bulduk. Arkadaşlarımız üretmekten çalışmaktan ve emeklerinin karşılığında bir şeyleri başarıyor olmaktan son derece mutlu. Dün Dünya Engelliler Günüydü. Türkiye tüm kamu kurum ve kuruluşlarıyla bu noktada sivil toplumuyla, özel müteşebbisiyle engellilerine sahip çıkma adına büyük mesafeler kat etti. Son 15 yılda 380 bin 384 kişinin istihdamına aracılık yaptık. Bunun anlamı çok daha büyük” dedi.

  • Başkan Yıldırım: ’Döner sermaye sistemi çalışanlara eziyet’

    Sağlık Sen İzmir 1 Nolu Şube Başkanı Özgür Yıldırım, döner sermayenin artık bir hükmünün kalmadığını belirterek, performansa dayalı ek ödeme sisteminin motivasyon yerine çalışanlara eziyet olduğunu belirtti. Yıldırım, “Sağlık çalışanları huzursuz. Nasıl ki her şeyin bir sonu, bir kullanım süresi varsa, kullanım süresi dolan gıdalar nasıl ki faydadan çok zarar sağlıyor hatta zehirlenmelere yol açıyorsa, Döner Sermaye Sistemi de aynı işlevi göstermektedir. Döner sermaye öldü başımız sağ olsun” dedi.

    “Çalışanlar sistemin adaletsiz olduğunu düşünüyor”

    Hekim dışı personelin büyük kısmının sabit üstü ek ödeme alamadığına dikkat çeken Başkan Yıldırım, “Sabit ek ödemeler bundan önceki yıllarda döner sermaye havuzunun yüzde 25’ini oluşturmaktayken bugün yüzde 80’ini oluşturmaktadır. Çünkü sabit ek ödemeler 6 ayda bir memur maaş zammı oranında artmakta, dağıtılabilir döner sermaye ise Sağlık Uygulama Tebliği (SUT) fiyatları yükselmediğinden 14 yıldır artmamaktadır. Bu doğrultuda genel idari hizmetler, yardımcı hizmetler ve teknik hizmetler sınıfı personel hiç sabit üstü ödeme alamazken; sağlık hizmetleri sınıfı çok az almakta veya alamamakta, hekimler ise giderek azalan bir döner sermaye almaktadırlar. Çalışanların neredeyse tamamı bu dağılımın adaletsiz olduğunu düşünmektedir. Sonuç olarak birkaç yıl içerisinde hekimler dahil tüm çalışanlar sadece sabit ek ödemeye mahkum kalacak” diye konuştu.

    Konu ile ilgili sendika olarak dava açtıklarını kaydeden Başkan Özgür Yıldırım, “Sendika olarak konuyla ilgili dava açtık. Dağıtılabilir döner sermaye hesabında hazine hissesi yerine yüzde 1 hesaplanması kazanımı ile sonuçlanan davamıza rağmen bakanlık, dağıtılabilir tutar konusunda yüzde 46,5 yerine yüzde 39,5’u esas alıyor. Dağıtılan tutarlar maalesef ki yüzde 37’nin altına düştü” ifadelerini kullandı.

    “Sistem miadını doldurdu”

    Sistemin miadını doldurduğunu vurgulayan Başkan Yıldırım, sistemin sağlık çalışanlarına yararlı hale getirilmesi için atılabilecek adımları da açıkladı. Yıldırım, “Dağıtılabilir döner sermaye tutarları ve oranları artırılmalı, döner sermaye katsayıları acilen adaletli olarak yeniden belirlenmelidir. Döner sermaye bütçesinden maaş alanların genel bütçeye geçirilmesi sağlanmalıdır. Sabit ek ödemelerin genel bütçeden ödenmesi ve gelir vergisinden muaf tutulması gerekmektedir. Nöbet, fazla mesai, yolluk gibi giderlerin genel bütçeden ödenmesi sağlanmalıdır. Tasarruf etmek adına çalışanların nöbet ücretlerini ödememek için fazla mesailer izne dönüştürüp zaten eksik personel ile çalışan servislerde iş yükü daha da artmaktadır. Tasarruf çalışanların üzerinden yapılmamalıdır. Hazine hissesi, Sağlık Bakanlığı merkez payı ve SHÇEK Payı vergilerinin kaldırılması sağlanmalıdır. 14 yıldır artmayan SUT fiyatlarının artırılması gerekmektedir.Hastanelerin borçları sağlık çalışanlarına yansıtılmamalıdır” şeklinde konuştu.

  • Engelliler ve kamu görevlilerinin isimlerini kullanarak dolandırıcılık yapmaya çalışanlara dikkat

    Balıkesir’in Ayvalık ilçesinde; Kaymakam Gökhan Görgülüaslan, ilçede bu yıl 29 Eylül ile 5 Ekim arasında 26. kez düzenlenecek olan Uluslar arası Ayvalık Engelliler Kültür Sanat ve Spor Festivali öncesinde bazı kişilerin engellileri kullanarak vatandaşları dolandırmak isteyenlerin olduğunu ve bu duruma karşı ilçe esnafıyla, ilçe sakinlerinin dikkatli olması konusunda uyarıda bulundu.

    Söz konusu dolandırıcıların engellilerin yanı sıra kamu görevlilerinin de isimlerini kullanarak vatandaşları dolandırmak istediğine dikkat çeken Ayvalık Kaymakamı Gökhan Görgülüaslan, “Son günlerde özellikle ilçemiz sınırları içerisinde otel işletmecilerimiz başta olmak üzere işadamları ve esnafları telefonla arayan bazı şahıslar; Ayvalık Kaymakamlığı’ndan yada Türkiye Sakatlar Konfederasyonu’ndan aradıklarını belirterek, aradıkları hayırsever kişilerden para talebinde bulunduklarını ve böylelikle vatandaşlarımızı dolandırmaya çalıştıklarını öğrendik. Kamu kurumlarımızın hiç biri başta Ayvalık Kaymakamlığımız olmak üzere bu tür taleplerde kesinlikle bulunmamaktadır. Bu yüzden de vatandaşlarımız bu tip telefonla arayan yada kamu kuruluşları tarafından gönderildiklerini söyleyerek para talebinde bulunan şahıslara karşı dikkatli olmalarını ve bu tür taleplere itibar etmemeleri gerekmektedir” dedi.

    Kaymakam Görgülüaslan, bu tür şahısların görülmesi halinde de vatandaşların en yakın kolluk kuvvetine başvurmalarını istedi.

  • Mersin Ortadoğu Hastanesi’nden emekli ve çalışanlara indirim

    Özel Mersin Ortadoğu Hastanesi’nin üroloji servisinde tedavi gören ve görecek olan emekliler ile çalışanlara yüzde 50 indirim imkanı sağlandığı bildirildi.

    Özel Mersin Ortadoğu Hastanesi’nden yapılan açıklamada, emeklilere sağlık indirimi imkanı sağlandığı belirtildi. Hasta kabulüne devam eden hastane, onkoloji hastalarına sağladığı ücretsiz muayene ve servis imkanından sonra bu seferde üroloji servisinde tedavi gören ve görecek olan emekliler ile çalışanlara da yüzde 50 indirim imkanı sağlayacak. Başhekim Doç.Dr. Caner Özer, 45 hekim ve 220 yataklı hastanede yapılan tedavilerin de yakından takip edildiğini açıkladı.

    Özer, Ramazan Bayramından sonra üroloji servisinde tedavi görecek olan emekli ve çalışanların yüzde 50 indirim imkanından faydalanabileceklerini belirterek, “Emekli ve çalışanlara üroloji servisinde tedavi gören hastalarımıza bayramdan sonra indirim imkanı sağlıyoruz. Burada amacımız kaliteli hizmetimizi emekli ve çalışanlara sunmak. Hastane olarak bundan sonraki süreçte de hastalarımıza ciddi imkanlar sunmaya devam edeceğiz” dedi.

    Hastane olarak sağlık hizmetlerinde etik değerleri, güveni, saygınlığı, hasta ve hasta yakınlarının memnuniyetini temel ilke edinen ve kurumsal kimliği ile öne çıkan bir kuruluş olduklarını kaydeden Özer, “Burada tedavi olan ve hastanemizde gözetim altında olan hastalarımıza ve hasta yakınlarına da hizmet ediyoruz. Onların memnuniyeti bizim açımızdan her şeyin üstündedir. 10 yıldır bunu en iyi şekilde yapan hastanemiz bundan sonraki dönemde de aynı özveri ile hizmetlerine devam edecektir” diye konuştu.

  • Görevde yükselen idari çalışanlara belgeleri verildi

    Adıyaman Üniversitesi bünyesinde görevli idari çalışanlara yönelik görevde yükselme sınav ve mülakatın ardından başarılı olan adaylara düzenlenen törenle tebrik belgeleri takdim verildi.

    Üniversitenin Senato Salonunda gerçekleştirilen törende şube müdürü ve şef unvanlarını almaya hak kazanan idari çalışanlar, tebrik belgelerini Üniversite Rektörü Prof. Dr. Mustafa Talha Gönüllü’nün elinden aldı.

    Şube müdürlüğü unvanı için 5, şeflik unvanı için ise 15 kişinin belge aldığı törende Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Hasan Solmaz ile Genel Sekreter Doç. Dr. Mehmet Kaygusuzoğlu da hazır bulundu.

    Belge takdim töreninde konuşan Rektör Prof. Dr. Mustafa Talha Gönüllü, “Bizler milletin çalışanı, dolayısıyla devletin çalışanıyız. Millete karşı sorumluluklarımız var. Bu makamlar bize hizmet edilsin diye değil, hizmet edelim diye varlar. Millet bizden üretim bekliyor, hizmet bekliyor. Dolayısıyla sizler de bu hizmeti yerine getirebilmeniz için zihninizi açık tutmanız, gelişime açık olmanız ve konunuza, mevzuata hâkim olmanız gerekiyor. Yeni unvanlarınızı tebrik ediyor, çalışmalarınızı hakkıyla ve layıkıyla yerine getirmenizi diliyorum” şeklinde konuştu.